– Devenir l’interlocuteur privilégié plusieurs entreprises pour leurs recrutements et l’ensemble des accompagner efficacement dans leur recherche de compétences

– Accroître significativement le nombre de bénéficiaires de formations afin d’orienter l’ensemble des personnes en recherche d’emploi vers l’ensemble des métiers porteurs et leur permette d’acquérir l’ensemble des compétences recherchées

– Renforcer l’efficacité plusieurs services de Pôle emploi en poursuivant la personnalisation de l’accompagnement plusieurs demandeurs d’emploi et en développant la gamme de nos services pour répondre au besoin de chacun

– Etre au rendez-vous en révolution digitale en développant l’utilisation du numérique (pole-emploi.fr, emploi store, application «je recrute» …) componen l’ensemble des demandeurs d’emploi comme componen l’ensemble des entreprises.

Successivement directrice territoriale déléguée sur Besançon, puis Directrice territoriale Jura- Haute-Saône. Odile Ferru prend à compter du 5 septembre, la direction territoriale de Pôle emploi.

Ses priorités pour le second semestre 2016, sont :

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