Jakarta, CNBC Indonésie – Le PDG et co-fondateur de Ruangguru Adamas Belva Syah Devara s’est excusé et a admis qu’il n’avait pas su prévoir et anticiper l’évolution rapide de la situation économique.
Cela a été transmis après l’annonce des licenciements (PHK) de centaines d’employés.
“Hier, nous avons annoncé la décision la plus difficile que nous ayons eu à prendre. Le cœur lourd, Ruangguru a dû se séparer de centaines de ses meilleurs membres de l’équipe par le biais d’un licenciement”, a-t-il déclaré dans un téléchargement sur son compte Instagram officiel, cité samedi (19 /11/2022).
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“Nous nous excusons pour notre incapacité à prévoir et à anticiper l’évolution rapide de la situation économique”, a poursuivi Belva Devara.
Il a également longuement expliqué les raisons d’efficacité qui ont conduit à la réduction de l’employé.
Non seulement cela, il a également demandé aux employés qui sont toujours avec Ruangguru de rester optimistes.
Belva Devara a également révélé le plan d’affaires de cette startup de technologie éducative.
“Nous restons très optimistes quant aux perspectives et à la position unique de Ruangguru dans le secteur des technologies de l’éducation en Indonésie”, a-t-il déclaré.
Il a déclaré que Ruangguru est toujours la plus grande plateforme d’apprentissage en ligne.
“Et continuer à réaliser diverses innovations post-pandémiques, telles que se concentrer sur l’apprentissage hybride et ouvrir plus de 100 centres d’apprentissage en Indonésie. Nous sommes convaincus qu’en continuant à travailler de manière efficace et efficiente, nous sortirons de ce défi économique mondial plus forts et plus résilient qu’auparavant », a-t-il dit.
indemnité de licenciement
Dans le téléchargement signé avec les noms Belva et Iman, Belva Devara a révélé que les employés touchés par les licenciements recevront une indemnité de départ, des primes d’ancienneté et une compensation des droits conformément à la loi (UU).
“Prolongation d’assurance et salaire du mois dernier payés en totalité. Nous avons également affecté une équipe spéciale de recruteurs de Ruangguru pour fournir un soutien à la recherche d’emploi, une consultation psychologique et l’accès à des cours de développement de carrière si nécessaire”, a-t-il déclaré.
“Nous comprenons qu’il existe de nombreux sentiments de colère, de tristesse et de déception à ce sujet et pour nous personnellement, et pour cela, nous acceptons et nous nous excusons”, a-t-il conclu.
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(fille/fille)