Un plan de départ volontaire est demandé pour 650 travailleurs de Tara Mines après que le propriétaire n’a pas donné de date de réouverture

Un plan de départ volontaire est demandé pour 650 travailleurs de Tara Mines après que le propriétaire n’a pas donné de date de réouverture

Le propriétaire suédois Boliden a déclaré aux syndicats qu’il n’était pas en mesure de donner une date définitive pour la reprise des opérations normales à la mine de zinc près de Navan avant la date limite de ce matin.

Les travailleurs sont temporairement licenciés depuis juillet, date à laquelle l’entreprise a mis fin à ses activités.

La direction et les syndicats de Boliden doivent maintenant se rencontrer jeudi pour des discussions à la Commission des relations sur le lieu de travail.

La mine est en mode « entretien et maintenance » alors que le personnel attend avec impatience son retour.

“Nos membres sont vraiment frustrés et en colère face à l’absence d’ouverture en vue”, a déclaré Adrian Kane, organisateur de la division Siptu. « La fermeture de la mine a eu un impact énorme sur Navan. Il faut une intervention politique.

Il a indiqué que le syndicat écrira aujourd’hui à la ministre de la Protection sociale, Heather Humphreys, pour obtenir l’assurance que les travailleurs ne perdront pas une journée d’indemnité après que l’entreprise ait accepté de maintenir le paiement d’honoraires. Le paiement s’élève à 65 € par semaine.

« Ne pas savoir ce qui se passe place les travailleurs dans une position terrible lorsqu’ils postulent à un emploi », a déclaré un travailleur qui a souhaité garder l’anonymat.

« Les entreprises ne veulent pas vous connaître lorsqu’elles vous demandent si vous revenez à Tara. C’est comme demander à quelqu’un de vous épouser avec votre femme actuelle derrière vous. Des employés ont été rejetés par de bons employeurs potentiels.

Mines Tara à Navan, Co Meath.

John Regan, organisateur du secteur Siptu, a déclaré qu’une date de réouverture était cruciale pour les travailleurs.

“Nous aurons besoin que Boliden donne l’assurance qu’il est toujours déterminé à exploiter l’entreprise”, a-t-il déclaré.

Il a salué l’engagement de l’entreprise la semaine dernière de prolonger les honoraires jusqu’au 31 janvier.

L’allocation de rétention représente 65 € de plus par semaine, ainsi que les prestations d’assurance maladie en plus des prestations sociales.

M. Regan a déclaré que le syndicat souhaite que la ministre de la Protection sociale, Heather Humphreys, instaure plus tôt que prévu des prestations d’urgence liées aux salaires pour les demandeurs d’emploi.

Le ministre a promis des mesures visant à lier les paiements aux anciens salaires des travailleurs à partir de la fin de l’année prochaine.

Elle a évoqué les travailleurs de Tara Mines en annonçant la nouvelle mesure.

« Elle a préconisé que ce serait au cours de la nouvelle année, mais pourquoi ne pas introduire une mesure d’urgence avant cela ? il a dit.

Lorsqu’on lui a demandé si cela serait envisagé, un porte-parole du ministère de la Protection sociale a déclaré que l’introduction de nouveaux régimes de protection sociale implique un délai considérable après l’approbation du gouvernement.

Elle a expliqué que cela était dû aux exigences du processus législatif et au développement d’arrangements technologiques et administratifs appropriés.

« Le budget 2024 prévoyait des prestations liées au salaire pour les demandeurs d’emploi qui seraient introduites plus tard en 2024 », a-t-elle déclaré.

«Cela est soumis à une nouvelle approbation du gouvernement concernant le projet. Cela permettrait de lier le taux de prestation aux revenus antérieurs d’une personne, à partir de décembre 2024. “

Elle a expliqué que l’objectif d’un système de prestations liées au salaire est d’atténuer le choc de revenu auquel un travailleur peut être confronté s’il perd soudainement son emploi.

Le porte-parole a déclaré que l’introduction d’un système de prestations liées aux salaires permettrait à l’Irlande de s’aligner sur ses voisins européens et représenterait un changement significatif dans le système de protection sociale irlandais.

La semaine dernière, les syndicats ont obtenu la prolongation de l’accord de soutien conclu à la Commission des relations sur le lieu de travail.

Gunnar Nyström, directeur général de Boliden Tara Mines, a déclaré que l’entreprise avait accepté de prolonger le programme de soutien actuel destiné aux employés jusqu’à la nouvelle année.

«Malheureusement, les facteurs qui ont influencé la décision de placer temporairement la mine en mode de soins et d’entretien sont toujours évidents», a-t-il déclaré.

« Il n’est donc pas possible d’être définitif sur le calendrier de réouverture. Nous remercions le groupe de syndicats pour leur engagement continu et resterons en dialogue avec les salariés et toutes les parties prenantes tout au long de la période d’entretien et de maintenance.

Il a déclaré que Boliden Tara Mines continuera à travailler en étroite collaboration avec toutes les parties prenantes et le groupe de syndicats de l’entreprise pour explorer les options potentielles de réouverture de la mine.

Un porte-parole de Boliden a refusé de commenter une date de reprise.

2023-10-17 14:32:00
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