2025-01-15 05:17:00
Meta, société mère de Facebook, Instagram et WhatsApp, prévoit de licencier les 3.600 employés qu’elle considère comme sous-performants puis d’embaucher de nouveaux employés pour ces fonctions cette année, selon une note interne envoyée aux travailleurs et rapportée mardi par l’agence Bloomberg.
Le groupe californien a confirmé à l’AFP la décision de son numéro un, Mark Zuckerberg, de licencier 5% des effectifs. Meta employait environ 72 400 personnes en septembre.
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“J’ai décidé de placer le niveau plus haut en termes de gestion des performances et d’éliminer plus rapidement (du personnel) les personnes les moins performantes”, a déclaré le PDG dans la note.
Meta avait déjà licencié plusieurs milliers d’employés en 2023, qualifiée d’« année de l’efficacité » au sortir de la pandémie.
Licencier certains employés en fonction de leurs performances est une pratique courante dans les grandes entreprises américaines. Une décision similaire a été annoncée par Microsoft la semaine dernière, selon Business Insider, mais elle a touché moins de 1% de ses salariés.
La décision de Meta fait partie d’une série d’annonces visant à transformer le géant des médias sociaux à l’ère de Donald Trump et d’Elon Musk.
La semaine dernière, Zuckerberg a mis fin à son programme de fact-checking aux Etats-Unis, une initiative visant à lutter contre la désinformation sur les plateformes, considérée par ses détracteurs comme une « censure » contre les conservateurs et la droite américaine.
Il a également supprimé les programmes visant à promouvoir la diversité dans le recrutement du personnel et assoupli les règles de modération du contenu sur Facebook et Instagram. De plus en plus d’insultes et d’appels à exclure les femmes et les personnes de la communauté LGBT+ sont désormais autorisés.
Ces décisions sont alignées sur les opinions politiques de Trump, qui reprendra ses fonctions lundi, et de son allié, le milliardaire fondateur de Tesla et SpaceX, également propriétaire de X (ex-Twitter).
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