Le SCFP-Ontario a accueilli favorablement la nouvelle aujourd’hui selon laquelle la Cour d’appel de l’Ontario a rejeté l’appel du gouvernement Ford contre la décision antérieure d’annuler le projet de loi 124, la loi sur les restrictions salariales qui a été jugée inconstitutionnelle en 2022 par la Cour supérieure de justice de l’Ontario.
Le syndicat a également demandé aux conservateurs de réparer les dégâts causés par le projet de loi 124, en commençant par une augmentation considérable du financement des services publics dans le prochain budget provincial.
« Cette décision confirme ce que tant de gens savaient déjà : que le projet de loi 124 violait les droits des travailleurs protégés par la Constitution et qu’il n’aurait jamais dû devenir loi », a déclaré Fred Hahn, président du SCFP-Ontario. « Doug Ford et ses conservateurs comprendront sûrement enfin le message : arrêtez de gaspiller l’argent des contribuables devant les tribunaux et commencez à faire des investissements substantiels dans les services publics et dans les personnes qui les fournissent. »
En rejetant l’appel des conservateurs, le tribunal a préservé une victoire durement gagnée pour les travaillistes. Le SCFP-Ontario faisait partie d’une coalition de 90 syndicats et associations syndicales, coordonnée par la Fédération du travail de l’Ontario, qui a intenté une action en justice pour faire annuler le projet de loi 124, au motif qu’il violait le droit constitutionnel des travailleurs de négocier collectivement leurs salaires. En novembre 2022, le juge Markus Koehnen a accepté et sa décision a rendu le projet de loi 124 nul et non avenu. La décision rendue aujourd’hui par la Cour d’appel de l’Ontario a confirmé cette décision.
« Le projet de loi 124 a causé des dommages incalculables aux lieux de travail et aux communautés. Les travailleurs se sont vu refuser le droit de négocier une augmentation de salaire équitable ; et cette attaque contre les travailleurs a eu des répercussions dans tout le secteur public. Nous avons perdu des services et du personnel et, tragiquement, nous en subissons encore les effets sur nos services publics », a déclaré Hahn.
« Nos hôpitaux, nos foyers de soins de longue durée, nos universités, nos agences de services sociaux, nos écoles, nos garderies – ils ne peuvent pas attirer ou retenir suffisamment de personnel pour assurer des services adéquats. Les travailleurs continuent de souffrir d’épuisement professionnel en raison du manque de personnel. Le projet de loi 124 visait les travailleurs de première ligne, qui sont principalement des femmes et des personnes racisées. Cela a rendu les inégalités préexistantes encore plus désastreuses et a contraint trop de travailleurs du secteur des soins à occuper deux ou trois emplois juste pour joindre les deux bouts. Cette triste réalité existe toujours ; nous vivons tous encore les impacts du projet de loi 124.
« Seul un financement accru de nos services publics permettra aux salaires des travailleurs de suivre le rythme et d’attirer davantage de personnes vers des emplois vitaux de première ligne.
Hahn a souligné que la décision rendue aujourd’hui par la Cour d’appel « ouvre la porte à un recours pour les travailleurs syndiqués qui n’ont pas déjà obtenu ou n’ont pas pu en négocier un », indiquant que le SCFP-Ontario explorera les options de compensation financière pour les travailleurs qui ont été a refusé des augmentations de salaire décentes en vertu du projet de loi 124. Selon le Bureau de la responsabilité financière de l’Ontario, le projet de loi 124 a touché environ 1,3 million de travailleurs de la fonction publique élargie – soit 1 travailleur ontarien sur 6 – et leur a privé de 2,7 milliards de dollars de salaires.
“Les Ontariens ne devraient jamais oublier que le caucus conservateur et le parti progressiste-conservateur ont choisi de s’en prendre aux travailleurs salariés, alors qu’ils auraient dû les remercier d’avoir risqué leur vie pendant la pandémie. À une époque de forte inflation, il a tenté de priver les travailleurs de première ligne essentiels de salaires décents liés à des services de haute qualité », a déclaré Yolanda McClean, secrétaire-trésorière du SCFP-Ontario.
« Pensez aux énormes dommages causés à la santé mentale des travailleurs, à leurs familles, à leur vie personnelle, à leur capacité à vivre une vie décente et digne. Nous sommes tous témoins des dommages causés à nos communautés. Le projet de loi 124 a aggravé des jours déjà difficiles ; et même si cette décision devrait mettre fin à cette bataille particulière, nous n’oublierons jamais les dommages que les conservateurs ont causés à l’Ontario.
