Message du président et vice-président adjoint pour le mois de la fierté, Diversité et droits de la personne

Message du président et vice-président adjoint pour le mois de la fierté, Diversité et droits de la personne

Juin marque le mois de la fierté. C’est le moment de célébrer les contributions et les réalisations remarquables de la communauté LGBTQ2IA+ diversifiée de l’Université de Géorgie et de reconnaître l’impact profond et significatif que la communauté LGBTQ2IA+ a eu sur notre société.

C’est aussi le moment de reconnaître la résilience de la communauté LGBTQ2IA+ et de réaffirmer notre engagement à nous allier et à créer une institution où chacun se sent valorisé et éprouve un sentiment d’appartenance.

Tout au long du mois, les étudiants, les professeurs et le personnel de l’U de G sont invités à en apprendre davantage sur l’histoire de la communauté LGBTQ2IA+ à l’U de G, au Canada et dans le monde. La bibliothèque McLaughlin présente un affichage FIERTÉ, Nous sommes partoutaxé sur la diversité et l’intersectionnalité au sein de la communauté LGBTQ2IA+ avec des œuvres de fiction, des histoires et des mémoires.

Et cet automne, l’U de G lance le Programme de logement inclusif pour le genre qui vise à minimiser les obstacles à la candidature et à la vie en résidence tout en offrant une éducation sur l’identité de genre à tous les étudiants de l’U de G.

Cette FIERTÉ, nous célébrons également 50 ans de Contour, le service de ressources et de soutien de l’Université de Guelph spécialisé dans les questions et informations relatives à l’orientation sexuelle et à l’identité de genre. Depuis 50 ans, OUTline soutient les étudiants et les membres de la communauté LGBTQ2IA+ de l’Université de G. Les offres actuelles comprennent des groupes de discussion, des événements sociaux, un chat en ligne pour les questions et l’assistance, des programmes d’accessibilité et bien plus encore.

Nous savons qu’il y a encore du travail à faire et nous sommes solidaires de la communauté LGBTQ2IA+ de l’Université de Géorgie. Nous devons nous rappeler que nous avons la responsabilité d’écouter, d’apprendre et de mettre en pratique ce que nous avons appris. Pour en savoir plus sur l’alliance, les microagressions ou les principes anti-oppression, visitez le Bureau de la diversité et des droits de la personne.

Il existe de nombreuses façons pour les Gryphons de célébrer, d’apprendre et de refléter cette saison de la FIERTÉ et nous vous encourageons tous à prendre le temps de participer aux semaines à venir. Vous pouvez trouver un complet liste des événements, initiatives et célébrations qui auront lieu à Guelph ce mois-ci ici.

Après tout, bâtir une communauté universitaire équitable et inclusive nous demande tous et constitue un travail intentionnel de toute une vie.

Bonne FIERTÉ U de G !

Charlotte Yates, Président et vice-chancelier

Indira Naidoo-Harris, Vice-président adjoint, Diversité et droits de la personne

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