Contrats publics : Lindner bloque la loi sur la négociation collective

Si le ministre du Travail Heil parvient à ses fins, les contrats publics devraient désormais être payés selon le tarif. Le Département du Trésor y a opposé son veto.

Communiqué de presse commun du 18 septembre 2024 : Christian Lindner reste fidèle à lui-même et bloque la loi sur la loyauté dans les négociations collectives d’Hubertus Heil Photo : Michael Kappeler/dpa

Les feux tricolores se disputent sur la loi sur la fidélité aux négociations collectives promue par le SPD. Le ministère fédéral des Finances de Christian Lindner (FDP) a pour l’instant arrêté le processus législatif et a opposé son veto à l’audition des associations. Cela a été confirmé au taz par les milieux gouvernementaux.

Les milieux du ministère des Finances ont déclaré que le projet de loi présenté par le ministre fédéral du Travail Hubertus Heil (SPD) ne répondait pas encore aux objectifs de l’initiative. Ils souhaitent que le dynamisme économique soit facilité et non pas aggraver les obstacles bureaucratiques. Le respect des conventions collectives revêt également une importance particulière pour les partenaires sociaux. Un porte-parole du ministre du Travail Heil a seulement déclaré que les discussions au sein du gouvernement sur la loi étaient en cours et que le résultat restait à voir.

Le Tariff Compliance Act stipule que les entreprises qui travaillent pour le gouvernement fédéral doivent payer selon le tarif. Qu’il s’agisse d’une rénovation d’un pont ou d’un changement de restaurant pour un ministère, les salariés seraient alors protégés par une convention collective. Heil a récemment présenté le projet de loi. L’État a une fonction de modèle, a-t-il souligné.

Le feu tricolore 2021 est basé sur le projet législatif dans leur accord de coalition notifié. « Nous voulons renforcer l’autonomie de la négociation collective, les partenaires de négociation collective et la négociation collective afin que des salaires équitables soient payés en Allemagne. « Cela favorise également la nécessaire égalisation des salaires entre l’Est et l’Ouest », affirme-t-il.

Critique du groupe parlementaire SPD

Katja Mast, directrice parlementaire du groupe parlementaire SPD, s’est dite irritée par la résistance du ministère fédéral des Finances dirigé par le FDP. Le Tariff Compliance Act vise à garantir des conditions de concurrence équitables, « en particulier pour les entreprises qui paient correctement leurs employés et qui ont peu de chances de remporter des marchés publics en raison d’une concurrence sale », a-t-elle souligné.

Le patron de Verdi, Frank Werneke, décrit le blocus du FDP comme « un réel risque économique et politique pour l’Allemagne ». Werneke a averti que le feu tricolore risquerait de porter encore davantage atteinte à sa crédibilité politique si le FDP, après un compromis annoncé depuis longtemps, remettait en question à nouveau la loi sur la loyauté dans les négociations collectives. Werneke a expliqué que le ministère des Finances avait tort : jusqu’à présent, aucun compromis final n’avait été trouvé.

La Confédération des associations patronales allemandes a toutefois salué le veto du ministre des Finances. “Nous appelons le gouvernement à abandonner définitivement les projets de négociation collective obligatoire pour les contrats publics ou à les développer davantage de manière pratique”, a déclaré le directeur général Steffen Kampeter à la dpa.

Des lois similaires sur la négociation collective, telles que celles actuellement prévues au niveau fédéral, existent déjà dans plusieurs Länder, comme en Thuringe, à Berlin et en Sarre. D’autres pays discutent de projets.

Selon les calculs de la Fédération des syndicats allemands (DGB), des négociations collectives plus fortes présenteraient également des avantages économiques. Le DGB estime à 130 milliards d’euros par an les dommages causés au fisc et aux salariés par la fraude salariale en Allemagne.