Vérifier le certificat de maladie : malade – et le patron veut passer.

Il s’agit d’un outil expérimental. Les résultats peuvent être incomplets, obsolètes ou même incorrects.

Au cours de l’été, les taux de maladie à l’usine Tesla de Grünheide ont été particulièrement élevés, à la suite de quoi la direction et le service des ressources humaines ont rendu visite à l’improviste aux employés qui se sont déclarés malades. De tels contrôles sont généralement autorisés s’il existe une suspicion concrète de manquements graves aux obligations. Toutefois, les employeurs ne sont pas autorisés à demander des informations sur la raison de la maladie et doivent respecter les droits personnels des salariés. Malgré l’augmentation des absences pour maladie depuis la pandémie de coronavirus, les employeurs doivent faire preuve de prudence lorsqu’ils expriment des doutes sur les arrêts maladie, car de nombreuses maladies sont invisibles. Les employés malades sont également autorisés à faire leurs courses ou à faire de l’exercice, à condition que cela ne nuise pas à leur rétablissement. En cas de soupçons spécifiques, les employeurs peuvent d’abord émettre un avertissement avant de prendre d’autres mesures.