Les manifestants se rassemblent à l’extérieur du siège du bureau américain de la gestion du personnel le 5 février 2025 à Washington, DC
Alex Wong / Getty Images d’Amérique du Nord
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Alex Wong / Getty Images d’Amérique du Nord
L’agence indépendante qui protège les travailleurs fédéraux contre les actions illégales indique qu’il existe des preuves que l’administration Trump a violé la loi fédérale dans le licenciement des employés de probation – généralement, ceux de leur première ou deuxième année dans ce poste.
Le Bureau américain des conseils spéciaux a demandé un séjour des licenciements de six employés fédéraux qui ont été licenciés au cours des deux dernières semaines.
Dans un communiqué, l’avocat spécial Hampton Dellinger a souligné les principes juridiques qui guident comment les agences fédérales embauchent et licencient les employés. Il note que tous les employés, y compris ceux qui sont encore dans leur période de probation, devraient être évalués en fonction de la performance individuelle.
Aucun des employés fédéraux portés à son attention n’avait des problèmes de performance, selon le dossier de l’avocat spécial auprès du Merit Systems Protection Board, l’organisme fédéral qui appliquerait un sursis. Ils comprenaient des anciens combattants handicapés travaillant pour les départements de l’éducation et les anciens combattants qui recevraient une préférence dans une mise à pied de masse effectuée légalement.
Au lieu de cela, le dépôt indique, les preuves indiquent que les agences ont mal utilisé le statut probatoire des employés pour accomplir une réduction des effectifs de la main-d’œuvre, sans suivre les procédures appropriées pour le faire.
“Le licenciement des employés probatoire sans cause individualisée apparaît contrairement à une lecture raisonnable de la loi”, a écrit Dellinger. “Je crois que j’ai la responsabilité de demander une suspension de ces actions pendant que mon agence continue d’enquêter sur la violation apparente des lois fédérales du personnel.”
La décision de demander une suspension émise vendredi et a rendu compte lundi par la première fois par Directeur du gouvernement est venu en réponse à une plainte de classe déposée par le groupe de défense des défenseurs de la démocratie et le groupe de droit Alden.
Le MSPB peut accorder ou refuser la demande de suspension, mais s’il ne fait rien, le séjour prendra effet après trois jours ouvrables, selon Democracy Forward.
Le séjour ne s’applique qu’aux six personnes, mais le Bureau des conseils spéciaux note que Dellinger envisage des moyens de demander un réparation pour un groupe plus large d’employés fédéraux qui ont été licenciés de la même manière.
Les syndicats contestent les licenciements de masse devant la cour fédérale
Par ailleurs, une coalition de syndicats et d’organisations civiques a demandé à un tribunal fédéral de San Francisco de bloquer temporairement l’administration Trump de licencier des employés probatoire.
Le procès, initialement déposé le 19 février, fait valoir que le Bureau de la gestion du personnel n’a pas le pouvoir de gérer les employés d’agences fédérales autres que la sienne.
Le juge de district américain William Alsup a donné au gouvernement jusqu’à mercredi matin pour déposer son opposition et a prévu une audience pour 13 h 30 PT jeudi.
La plainte des syndicats indique une loi fédérale selon laquelle s’élabore: “Le chef d’un département exécutif ou de département militaire peut prescrire des réglementations pour le gouvernement de son département, la conduite de ses employés, la distribution et l’exécution de ses activités et la garde, Utiliser et préservation de ses dossiers, articles et biens. “
En d’autres termes, alors que OPM s’occupe de nombreuses fonctions de ressources humaines pour la main-d’œuvre fédérale, il n’a pas l’autorité du Congrès de dire à d’autres agences quoi faire.
“Chaque agence a ses propres statuts d’autorisation qui régissent son administration”, ont écrit les avocats des syndicats.
Au cours des deux dernières semaines, l’administration Trump a licencié des dizaines de milliers d’employés fédéraux, avec plus de licenciements attendus cette semaine. Il a placé des milliers d’autres à travers le gouvernement en congé administratif, les laissant incapables de faire leur travail.
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