On a parlé de football, mais pas comme lors des intenses conférences de presse d’Abel: les enjeux tactiques, techniques et physiques ont été remplacés par des thèmes tels que le leadership, la mentalité de gagnant et les relations avec les athlètes.
Les Portugais utilisaient et abusaient des slogans: il a comparé, par exemple, son travail à une “bouteille de gaz” — lorsqu’on l’ouvre plus d’une fois, le bruit n’est pas le même, et il faut faire revenir la puissance le plus intensément possible. En outre, il qualifie un « non » dans la vie professionnelle de « essence ».
La récente polémique autour d’un discours sexiste n’a pas été abordée pendant l’heure de conversation. Palmeiras, en revanche, a été approché, mais Abel s’est déplacé superficiellement dans les coulisses de l’équipe en abordant des sujets tels que l’élimination d’Alviverde lors du Libertadores contre Botafogo — il a utilisé le match contre les Cariocas pour réaffirmer qu'”il ne peut pas contrôler les résultats”.
L’entraîneur a également renforcé sa bonne coexistence avec ses athlètes et s’est montré favorable aux “défis”.soulignant qu’il aime que ses subordonnés s’interrogent sur la raison pour laquelle ils exercent certaines fonctions.
J’aime que les joueurs me questionnent. Je crois qu’il faut diriger par la connaissance et l’exemple, mais je n’aime pas que mes joueurs soient simplement aux commandes. Cela ne me défie pas. J’aime les joueurs qui me mettent au défi et m’aident à être meilleur. Ceci est un partage. Je les aide et ils m’aident. Je ne connais aucun entraîneur qui soit bon sans l’aide des joueurs Abel Ferreira
