Analyste en cybersécurité – Sydney

Rabobank est le premier spécialiste mondial de la banque alimentaire et agroalimentaire. L’une de nos principales forces réside dans nos collaborateurs qui ont une compréhension approfondie de l’agriculture et qui s’engagent à ajouter de la valeur à long terme pour nos clients. Notre engagement envers nos employés et nos clients est au cœur de tout ce que nous faisons.

Rabobank’s a une ouverture à Sydney pour un analyste en cybersécurité à Sydney. Vous rejoindrez l’équipe Cyber ​​Security Operations, une équipe multidisciplinaire diversifiée dédiée à la défense de l’entreprise en garantissant la confidentialité, l’intégrité et la disponibilité des systèmes et des données de Rabobank.

L’équipe Cyber ​​Security Operations est une équipe soudée. Vous êtes de préférence complet et serez activement impliqué dans tous les domaines couverts par l’équipe. Vous aurez une passion pour la sécurité, un esprit de collaboration et aimerez présenter des solutions plutôt que des problèmes.

Responsabilités du rôle principal :

• Surveiller, enquêter, trier et signaler les failles de sécurité et autres incidents de cybersécurité
• Corréler les résultats lors de l’analyse et identifier les tendances entre les alertes pour découvrir les menaces potentielles non directement exposées via les systèmes de surveillance.
• Identifier les lacunes de la surveillance de sécurité existante et proposer des améliorations
• Améliorer activement l’efficacité opérationnelle de l’équipe grâce à des initiatives d’automatisation
• Contribuer aux efforts de gestion des vulnérabilités lorsque nécessaire, en travaillant sous la direction des analystes en gestion des vulnérabilités de l’équipe.
• Aider d’autres équipes mondiales, régionales et locales en fournissant des conseils et des informations liés à la cybersécurité
• Assurer la liaison avec les parties prenantes mondiales, régionales et locales pour garantir la cohérence et l’efficacité des procédures, ainsi que l’opérabilité des outils pour tout ce qui concerne la surveillance de la sécurité ou la réponse aux incidents.
• Restez informé des menaces actuelles et émergentes dans le paysage cybernétique, ainsi que des dernières tendances en matière de sécurité et des meilleures pratiques du secteur.
• Mentorer les analystes associés au sein de l’équipe

Pour réussir dans ce rôle, vous aurez :

• 5 ans d’expérience en sécurité informatique (par exemple Cyber ​​Spécialiste, Analyste Cyber ​​Sécurité, Analyste SOC)
• Expérience en réponse aux incidents opérationnels
• Expérience démontrée dans l’utilisation des plateformes de journalisation et SIEM
• Expérience avec les technologies de sécurité telles que la protection des points finaux, le NDR, la segmentation du réseau
• Maîtrise d’un langage de script (par exemple, Python, PowerShell)
• Compréhension de la surveillance de la sécurité et de la réponse aux incidents dans les environnements d’entreprise hybrides et multi-cloud
• Expérience dans le test et l’amélioration de nouveaux outils et dans la conduite d’initiatives de preuve de concept
• Bonne compréhension des systèmes d’exploitation Windows et Linux
• Bonne compréhension des concepts de réseau, tels que DNS, proxys, sous-réseaux
• Excellentes compétences de communication verbale et écrite
• Capacité à sortir des sentiers battus tout en étant soucieux des détails
• Connaissance et sensibilisation à jour des actualités de l’industrie sur les vulnérabilités et les vecteurs d’attaque.
• Une connaissance pratique du secteur financier ou bancaire est hautement appréciée.

Veuillez noter que vous devez être disponible pour travailler en dehors des heures normales de travail, si nécessaire, y compris en vous joignant à la liste de garde généralement facultative si nécessaire.

Ce que nous sommes fiers de vous offrir :

Rabo@Partout est notre façon hybride de travailler chez Rabobank et pour l’Australie, cela signifie que nous avons un mélange de temps de travail entre le bureau et la maison.

Congé bien-être. Ces 2 jours de congé supplémentaires favorisent un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie privée et ne constituent qu’une autre façon pour nous d’aider nos employés à mener une vie plus heureuse, plus saine et plus épanouissante.

Programme d’aide à l’éducation. Rabobank valorise le développement de ses employés et dispose d’un excellent programme d’aide à l’éducation pour faciliter le développement professionnel.

Congé parental qui vous soutient, vous et votre famille, tout en vous donnant la liberté et la flexibilité de profiter de ce moment privilégié (responsable principal jusqu’à 14 semaines de congé payé)

Bonus et congés supplémentaires. Nous réalisons que parfois 4 semaines de congé annuel ne suffisent pas ! Chez Rabobank, nous offrons une incitation aux employés éligibles pour qu’ils reçoivent 1 semaine de congé annuel supplémentaire et la possibilité d’acheter 2 semaines de congé annuel supplémentaires.

Assurance supplémentaire. Rabobank reconnaît que les employés doivent protéger leur bien-être financier en cas de maladie grave, de blessure ou même de décès. Rabobank offre aux employés permanents éligibles une assurance décès, TPD et protection du revenu financée par l’employeur.

Programme de dons Rabo sur le lieu de travail. Dans le cadre de la responsabilité sociale d’entreprise mondiale de Rabobank, Workplace Giving vise à encourager les employés à contribuer à notre communauté. Le programme Rabo Workplace Giving fait correspondre les dons des employés à des partenaires sociaux sélectionnés.

Rabobank s’engage en faveur d’une culture où la diversité et l’inclusion sont valorisées, respectées et encouragées. Nous accueillons les candidats de diverses cultures, croyances et orientations sexuelles.

Si vous souhaitez discuter de la manière dont nous pouvons vous rendre nos opportunités plus accessibles, veuillez en informer un membre de l’équipe d’acquisition de talents.

Vous devez détenir des droits de travail valides pour être pris en considération pour ce rôle.