Voici 10 des principaux paiements supplémentaires, notamment les augmentations de salaire prévues, les augmentations de la protection sociale et les réductions d’impôts qui pourraient rendre votre compte bancaire plus sain ce mois-ci et au-delà.
Un baby boost de 420 €
À partir du 1er janvier, un triple versement d’allocations familiales de 420 € a été annoncé dans le budget pour chaque bébé né après minuit.
Il s’agit d’une allocation nouveau-né d’une valeur de 280 €, versée en plus du premier mois d’allocation familiale de 140 € par enfant versée dans le mois suivant une naissance.
À l’époque, il avait été indiqué que le triple paiement serait versé à tout bébé né peu après minuit le 1er janvier 2025.
Mais la ministre sortante de la Protection sociale, Heather Humpheys, a prolongé la date pour inclure tous les bébés nés à compter du 1er décembre 2024.
En tant que mère, je ne veux voir aucune femme ni aucun bébé manquer
“J’ai été contactée par de nombreuses femmes au cours des dernières 24 heures dont les bébés devraient arriver en décembre”, a-t-elle déclaré au Dáil.
Elle a déclaré qu’ils étaient très inquiets que leurs bébés arrivent trop tard pour le double paiement des allocations familiales versées début décembre et trop tôt pour l’allocation pour nouveau-nés en janvier.
“En tant que mère, je ne veux voir aucune femme ni aucun bébé passer à côté”, a-t-elle déclaré.
“Donc mon message à ces familles est le suivant : ne vous inquiétez pas, les bébés de Noël seront pris en charge.”
Un porte-parole du département a déclaré qu’il n’était pas nécessaire de demander séparément l’allocation pour nouveau-né, car le paiement sera effectué automatiquement si un parent a droit aux allocations familiales.
Dans le cas où les enfants sont nés en décembre, le premier versement d’allocation familiale de 140 € sera versé le 7 janvier. L’allocation nouveau-né de 280 € sera versée le 11 février.
Dans le cas où les enfants sont nés en janvier, le premier versement d’allocation familiale de 140 € sera versé le 4 février. L’allocation nouveau-né de 280 € sera versée le 11 février.
À partir du mois de mars, le versement de l’allocation s’effectuera avec le premier versement d’allocations familiales. Le premier versement total sera de 420 €.
Une augmentation de 12 euros des pensions et des allocations sociales de l’État
La plupart des allocations sociales seront augmentées de 12 euros par semaine à partir de janvier.
La pension maximale de l’État (contributive) s’élèvera à 289,30 € par semaine, soit un peu plus de 15 000 € par an.
Elle sera versée au tarif de 299,30 € par semaine pour les personnes âgées de 80 ans et plus. La pension non contributive s’élève à 278 € pour les plus de 66 ans mais de moins de 80 ans et à 288 € pour ceux de 80 ans et plus.
L’allocation de garde d’enfants s’élève à 260 € pour les moins de 66 ans et à 298 € pour les 66 ans et plus. L’allocation d’invalidité, la pension d’aveugle, la pension de veuve et de veuve, l’allocation familiale monoparentale et l’allocation de demandeur d’emploi s’élèvent à 244 €.
Les personnes participant aux programmes CE, à un programme social rural et à Tús bénéficieront également d’une augmentation de 12 € par semaine.
Les personnes participant aux programmes CE, à un programme social rural et à Tús bénéficieront également d’une augmentation de 12 € par semaine, et il y a une augmentation de 24 € par semaine pour ceux qui participent au programme d’expérience de stage.
Une majoration de 15 € des allocations de maternité, de paternité, d’adoption et de parentalité
Cette augmentation de prix entrera en vigueur ce mois-ci. Les allocations de maternité, de paternité, d’adoption et parentales s’élèvent actuellement à 274 € par semaine. Les versements s’élèveront à 289 € par semaine.
Un crédit sur facture d’électricité de 125 € pour tous les foyers
Il a été annoncé dans le budget 2025 que tous les clients nationaux d’électricité bénéficieront d’une réduction de 250 € sur leurs factures d’électricité pendant la période hivernale. Celui-ci est payé en deux versements.
Le premier paiement était dû entre le 1er novembre et le 31 décembre.
Le deuxième versement est dû entre le 1er janvier et le 28 février.
Réductions d’impôts
Le niveau de revenu auquel le taux d’imposition le plus élevé est payé passera de 42 000 € à 44 000 €, tandis que le taux USC passera de 4 % à 3 %.
Les travailleurs bénéficieront également d’une majoration de 125 € des principaux crédits d’impôt.
Augmentation de salaire horaire de 80 centimes pour 165 000 travailleurs
Le salaire minimum national de 12,70 euros de l’heure devrait augmenter de 80 centimes pour atteindre 13,50 euros de l’heure à partir du 1er janvier pour les personnes âgées de 20 ans et plus.
Pour les 19 ans, le salaire minimum légal passera à 12,15 euros et à 10,80 euros pour les 18 ans. Pour les travailleurs de moins de 18 ans, le nouveau taux horaire est de 9,45 €.
La hausse des salaires pourrait avoir un effet d’entraînement sur les attentes salariales, en faisant augmenter tous les salaires à mesure que l’écart se réduit avec le personnel mieux payé.
La hausse des salaires pourrait avoir un effet d’entraînement sur les attentes salariales, en faisant augmenter tous les salaires à mesure que l’écart se réduit avec le personnel mieux payé.
Augmentations de salaire et bons d’achat jusqu’à 1 500 €
Les responsables syndicaux des travailleurs du secteur privé chercheront à obtenir des augmentations de salaire de l’ordre de 4 à 7 % l’année prochaine.
Les fonctionnaires devraient bénéficier d’une augmentation de salaire de 2 % le 1er mars, d’un autre 1 % le 1er août et d’une augmentation de salaire locale de 1 % le 1er septembre 2025 dans le cadre de leur accord salarial actuel.
Pendant ce temps, les employeurs peuvent offrir à leurs travailleurs davantage de bons ou d’avantages en nature sans payer d’impôts.
À partir du 1er janvier, le dispositif « exonération des petites prestations » sera augmenté. Selon les autorités fiscales, cela signifie que le nombre de bons ou d’avantages annuels passera de deux à cinq et que le plafond d’exonération passera de 1 000 € à 1 500 €.
Année 2025 en billets en euros. Les gens verront une augmentation de leurs comptes bancaires ce mois-ci
L’actualité du jour en 90 secondes – 2 janvier
De nouvelles retraites pour près de 800 000 travailleurs
Un nouveau plan national d’épargne-retraite devrait démarrer le 30 septembre.
Son objectif est d’aider les travailleurs sans pension professionnelle à épargner pour leur retraite.
Les travailleurs seront automatiquement inscrits au programme mais ils pourront s’en retirer. Cela signifie qu’ils ne devront plus dépendre uniquement de la pension de l’État lorsqu’ils prendront leur retraite.
Tous les travailleurs âgés de 23 à 60 ans qui gagnent plus de 20 000 € et qui ne participent pas à un régime de retraite privé seront automatiquement affiliés.
Les salariés, les employeurs et l’État cotiseront, et les travailleurs pourront se retirer après six mois.
Des indemnités plus importantes
Si vous perdez votre emploi au cours de la nouvelle année, vous pourriez recevoir des indemnités plus élevées.
Le ministère de la Protection sociale a déclaré qu’il « veillera à ce que les personnes ayant de solides antécédents professionnels reçoivent un niveau de rémunération plus élevé si elles perdent leur emploi ».
Après cela, le taux sera fixé à 55 % de leurs gains avec un maximum de 375 € pour les trois mois suivants.
Trois mois supplémentaires seront payés au taux de 50 pc, jusqu’à un maximum de 300 €.
Des transports en commun moins chers
Un pass accompagnateur gratuit sera disponible pour les personnes de plus de 70 ans à partir de septembre. Cela signifie que ceux qui disposent d’un titre de transport gratuit pourront emmener gratuitement un accompagnant avec eux. Auparavant, cela n’était disponible pour eux que s’ils réussissaient une évaluation.
De plus, la gratuité des transports publics sera étendue aux enfants âgés de cinq à huit ans.
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