D’anciens ingénieurs de SpaceX poursuivent Elon Musk pour harcèlement et représailles

Mercredi dernier, huit anciens ingénieurs de SpaceX ont porté plainte contre Elon Musk, l’accusant de harcèlement sexuel et de création d’un environnement de travail hostile. Musk, qui a fondé SpaceX en 2002, a été accusé d’avoir intentionnellement introduit des images sexuelles vulgaires, des mèmes et des commentaires désobligeants à l’égard des femmes et de la communauté LGBTQ+ sur le lieu de travail. La plainte, initialement rapporté par Bloomberg, soulève de sérieuses inquiétudes quant à la culture d’entreprise de SpaceX. La plainte allègue que Musk a favorisé une culture d’entreprise sexiste au sein de SpaceX. Certains plaignants ont déclaré avoir été victimes d’un harcèlement direct qui reflétait les messages explicites et offensants de Musk sur Twitter. Des ingénieurs supérieurs auraient utilisé un langage grossier lors de réunions techniques, qualifiant les pièces mécaniques de termes vulgaires.

La plainte décrit comment les ingénieurs attribuaient des noms vulgaires et dégradants aux produits, au détriment des femmes et des personnes LGBTQ+. Un exemple cité est l’utilisation du nom « Upskirt Camera » pour une caméra installée sur le premier étage de la fusée Falcon, qui filmait le dessous du deuxième étage. Une vidéo mettant en vedette des dirigeants de SpaceX, notamment le vice-président des ressources humaines Brian Bjelde, la présidente et directrice générale Gwynne Shotwell et Elon Musk, qui a plaisanté sur le harcèlement sexuel est également mentionnée. Les anciens employés, qui ont également déposé une plainte auprès du National Labor Relations Board contre SpaceX, ont collaboré en 2022 à une lettre ouverte exprimant leurs inquiétudes concernant le comportement et la culture d’entreprise de Musk. Après la publication de la lettre, les employés ont été licenciés et la plainte allègue que l’ordre de licenciement provenait directement de Musk. Selon Bloomberg, lorsqu’un responsable des ressources humaines a suggéré une enquête interne, Musk a répondu : “Je m’en fiche, virez-les”.

Après la publication de la lettre, Shotwell a envoyé un e-mail à deux des auteurs de la lettre leur demandant de « cesser immédiatement de bloquer les canaux de communication des employés ». Shotwell a ensuite envoyé un e-mail d’entreprise avec pour objet « Veuillez vous concentrer sur la mission de SpaceX », qualifiant la lettre ouverte d’acte « d’activisme exagéré ». Le procès suit sous peu un rapport du Wall Street Journal que Musk a eu des relations sexuelles avec deux employés de SpaceX, dont un ancien stagiaire qui a ensuite été embauché dans son équipe de direction. Une troisième femme a déclaré au Journal que Musk lui avait demandé à plusieurs reprises d’avoir des enfants avec lui et avait critiqué son rendement au travail après avoir refusé. La femme a également déclaré qu’elle était privée d’augmentation de salaire. Shotwell a également été accusé d’avoir allégué que l’une des femmes avait une liaison avec son mari. Après que la femme ait signalé l’incident aux ressources humaines, Shotwell aurait demandé son renvoi. Dans une déclaration au Wall Street Journal, Shotwell a qualifié le rapport de « récit complètement trompeur » sur la culture d’entreprise de SpaceX.