Décret Travail, Fringe Benefit, exonérations jusqu’à 3 000 euros pour les salariés avec enfants

Le décret sur le travail, approuvé en Conseil des ministres le 1er mai, prévoit la reconfirmation du seuil d’i avantage social, c’est-à-dire les paiements en nature attribués par l’employeur au travailleur qui ne contribuent pas à la formation de revenus. Concrètement, la limite de décaissement s’élève à 3 000 euros maximum.

Comment ça marche

Les entreprises pourront rembourser les charges domestiques (eau, électricité et gaz) à leurs salariés. Les revenus du travail sont constitués de toutes les sommes perçues à quelque titre que ce soit dans la période imposable en relation avec la relation de travail. L’avantage est fourni “ad personam”. Cette intervention s’adresse à un public de travailleurs ayant des enfants à charge. Plus précisément, cela inclut les enfants nés hors mariage et les enfants reconnus, adoptés ou placés. Par ailleurs, en application de l’article 12, alinéa 2, de la TUIR (loi consolidée relative à l’impôt sur le revenu) de 2022, sont considérés comme personnes à charge les membres de la famille qui ont réalisé en 2022 un revenu total égal ou inférieur à 2 840,51 euros ou égal ou inférieur à 4 000 euros. pour les enfants jusqu’à 24 ans. En outre, le travailleur à recevoir le avantage doit remettre à l’employeur une déclaration contenant également le code fiscal des enfants.

Remboursement des charges domestiques

Comme prévu, l’employeur pourra rembourser les charges à usage domestique. Plus précisément, il existe deux types de utilitaires. Tout d’abord, ceux inscrits à la copropriété qui sont calculés pour la quote-part revenant à la copropriété individuelle. Deuxièmement, les charges sont incluses au nom du propriétaire du bien ou du bailleur, si une forme de débit non forfaitaire est prévue dans le contrat de bail à payer par le conjoint ou les membres de la famille du locataire.

Les figures

Un bref excursus est nécessaire pour comprendre la nature de cette extension. Avec la loi de finances 2022 (loi n° 234 du 30 décembre 2021), le montant maximum des avantages sociaux peut être à nouveau utilisé, les évaluant comme exonérés à hauteur de 258,23 €. Avec le décret Aide Bis (Décret-loi du 9 août 2022, n° 115), le montant maximum de décaissement du avantage en les exonérant jusqu’à 600 euros et en mettant en place la possibilité d’inclure le remboursement des services publics domestiques. Enfin, avec le décret Quartier de l’aide, le montant maximum de versement des avantages sociaux a été étendu et établi au seuil maximum de 3 000 euros. Ce dernier arrêté a donc été reconfirmé pour toute l’année 2023. frais le total est estimé à 142 millions d’euros en 2023 et 12 millions pour 2024.