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Développeurs d’automatisation de la qualité des logiciels de véhicules – Véhicule défini par logiciel (SDV), Markham, Ontario

by Nouvelles

2024-07-22 19:36:09

Description

Aménagement du travail

Ce rôle ne nécessite pas qu’un employé soit sur place à temps plein, mais l’attente générale est que l’employé soit sur place en moyenne trois (3) jours par semaine au bureau de Markham (MEC).

Cet emploi peut être admissible à des avantages liés à la réinstallation.

Le rôle

GM développe la prochaine génération de logiciels de plateforme embarquée pour offrir des fonctionnalités d’infodivertissement de pointe sur la plateforme Ultifi. Nous recherchons des ingénieurs dynamiques ayant de l’expérience avec Android, QNX et Linux pour nous aider à fournir des logiciels de haute qualité pour les futurs systèmes automobiles. Ce poste est flexible pour assurer l’intégration entre vie professionnelle et vie privée.

En tant que développeur d’automatisation de la qualité des logiciels des véhicules chez GM, vous développerez des solutions d’automatisation qui permettront l’automatisation des tests de logiciels au niveau du véhicule. Cela comprendra le développement de solutions d’automatisation et d’activateurs qui engloberont tous les systèmes et sous-systèmes du véhicule.

Ce poste passionnant est situé dans un centre névralgique de développement d’outils d’automatisation qui transformeront la manière dont GM développe et teste les logiciels à l’intérieur du véhicule. Le développeur d’automatisation de la qualité des logiciels des véhicules prendra en compte les commentaires des architectes de test et donnera vie à leur vision de la manière dont les tests d’automatisation des logiciels sont effectués au niveau du véhicule. Vous aurez l’occasion de collaborer avec différentes unités commerciales de GM et vous serez formidable pour la croissance technique et le leadership !

Ce que tu feras

  • Développer des bibliothèques d’automatisation Python qui permettent de tester efficacement les logiciels qui s’intègrent dans un écosystème d’automatisation global au niveau du véhicule

  • Écrire du code propre, efficace et bien documenté qui adhère aux normes définies

  • Participer aux revues de code et fournir des commentaires constructifs aux membres de l’équipe sur les meilleures pratiques et les normes

  • Collaborer avec les membres de l’équipe d’automatisation pour garantir une efficacité maximale grâce à l’évaluation des outils, aux améliorations de l’architecture des scripts et à la définition d’améliorations de la plateforme à valeur ajoutée.

  • Travailler en tant que mentor technique pour fournir la formation et les conseils nécessaires pour développer une équipe de développement d’automatisation SW hautement compétente.

  • Collaborer avec des équipes de développement d’ingénierie virtuelle pour développer des outils et des processus de nouvelle génération pour soutenir le développement sur le véhicule défini par logiciel.

  • Animer des ateliers de discussion visant à résoudre des problèmes complexes et à proposer des solutions innovantes.

  • Favoriser et maintenir un environnement de travail positif et collaboratif tout en favorisant l’amélioration des processus et des solutions innovantes.

  • Restez au courant des technologies émergentes et des tendances en matière d’automatisation des logiciels

  • Développer et adapter le développement de l’automatisation pour répondre aux besoins d’une organisation SW au niveau de l’entreprise.

Description supplémentaire

Vos compétences et aptitudes (qualifications requises)

  • 5 ans d’expérience en développement dans plusieurs langages de programmation tels que Java, C++, C#, Python, Groovy, Scala, etc.

  • Baccalauréat en sciences informatiques, en génie électrique, en génie informatique ou dans un domaine connexe.

  • Expertise pratique en développement d’automatisation des tests avec une connaissance approfondie de plusieurs outils open source/commerciaux pour l’automatisation des tests.

  • Niveau élevé de compétences en communication orale et écrite pour travailler de manière autonome et efficace avec les autres.

  • Note de passage à l’évaluation du codage technique

Qu’est-ce qui vous donnera un avantage concurrentiel (qualifications préférées)

  • Compréhension de l’architecture électrique du véhicule et des sous-systèmes/fonctionnalités du véhicule

  • Diplôme supérieur en ingénierie ou en gestion/leadership.

  • Expérience avec les cadres d’automatisation et le développement d’outils au sein de ceux-ci

  • 3 ans d’expérience en test ou développement de logiciels automobiles, y compris une expérience en automatisation de tests et en architecture de tests ou de logiciels.

À propos de GM

Notre vision est un monde avec zéro accident, zéro émission et zéro congestion et nous assumons la responsabilité de mener le changement qui rendra notre monde meilleur, plus sûr et plus équitable pour tous.

Pourquoi nous rejoindre

Nous aspirons à être l’entreprise la plus inclusive au monde. Nous pensons que nous devons tous faire un choix chaque jour – individuellement et collectivement – ​​pour susciter un changement significatif par nos paroles, nos actes et notre culture. Chaque jour, nous voulons que chaque employé, quels que soient son origine, son origine ethnique, ses préférences ou son lieu de résidence, ait le sentiment d’appartenir à une seule et même équipe General Motors.

Rémunération globale | Aperçu des avantages

Dès le premier jour, nous veillons à votre bien-être, au travail comme à la maison, afin que vous puissiez vous concentrer sur la réalisation de vos ambitions. Découvrez comment GM soutient une carrière enrichissante qui vous récompense personnellement en visitant les ressources de Total Rewards.

Informations sur la diversité

General Motors s’engage à offrir un lieu de travail non seulement exempt de discrimination illégale, mais qui favorise véritablement l’inclusion et l’appartenance. Nous croyons fermement que la diversité de la main-d’œuvre crée un environnement dans lequel nos employés peuvent s’épanouir et développer de meilleurs produits pour nos clients. Nous encourageons les candidats intéressés à examiner les responsabilités et qualifications clés de chaque poste et à postuler à tout poste correspondant à leurs compétences et capacités. Les candidats au processus de recrutement peuvent être tenus, le cas échéant, de réussir une ou plusieurs évaluations liées au poste et/ou une vérification préalable à l’embauche avant de commencer à travailler. Pour en savoir plus, visitez Comment nous embauchons

Déclaration d’égalité des chances en matière d’emploi (États-Unis)

General Motors est fier d’être un employeur garantissant l’égalité des chances. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d’orientation sexuelle, d’identité de genre, d’origine nationale, de handicap ou de statut d’ancien combattant protégé.

Hébergement (États-Unis et Canada)

General Motors offre des opportunités à tous les demandeurs d’emploi, y compris aux personnes handicapées. Si vous avez besoin d’un aménagement raisonnable pour vous aider dans votre recherche d’emploi ou votre candidature, envoyez-nous un courriel à [email protected] ou appelez-nous au 800-865-7580. Dans votre courriel, veuillez inclure une description de l’aménagement spécifique que vous demandez ainsi que le titre du poste et le numéro de la demande du poste pour lequel vous postulez.



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