2024-07-21 03:32:40
Détails
Publié: 19-juil-24
Emplacement: Cedar Falls, Iowa
Taper: À temps plein
Salaire: 85 000 $ à proportionner
Catégories :
Haute administration
Détails du salaire :
L’Iowa bénéficie d’un coût de la vie inférieur à celui de nombreux autres États. Découvrez comment la région de Waterloo-Cedar Falls se compare à la moyenne en utilisant le calculateur du coût de la vie sur notre offre d’emploi. Notre programme de rémunération global est complété par d’excellents avantages pour les postes non temporaires admissibles.
Formation requise :
Diplôme de 4 ans
Responsabilités: Responsable de la gestion budgétaire et comptable des sports intercollégiaux et des opérations des installations sportives ; conseiller principal du directeur des sports en ce qui concerne les opérations financières et la planification stratégique ; prépare les rapports financiers obligatoires pour l’Equity in Athletics Disclosure Act (EADA) et la National Collegiate Athletic Association (NCAA) ; prévoit les ajustements budgétaires ; effectue des analyses financières et budgétaires ; assure la conformité des politiques et des procédures ; assure la supervision de toutes les activités de transaction financière et commerciale pour les sports intercollégiaux ; fait partie de l’équipe de direction des sports ; et supervise et évalue le personnel affecté.
Qualifications: Baccalauréat en comptabilité, finance, commerce ou domaine connexe, plus au moins cinq ans d’expérience en comptabilité ou en planification stratégique financière. Expérience du département des sports de la division I de la NCAA préférée. Doit respecter les règles de la NCAA, de la Missouri Valley Conference, de la Missouri Valley Football Conference, de la Big 12 Wrestling Conference et de l’Université du nord de l’Iowa.
L’UNI est un employeur pratiquant l’égalité des chances et l’action positive. L’université encourage les candidatures de personnes de couleur, de femmes, de personnes handicapées et d’anciens combattants. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans distinction d’âge, de couleur, de croyance, de handicap, d’origine ethnique, d’identité sexuelle, d’informations génétiques, d’état matrimonial, d’origine nationale, d’affiliation politique, de grossesse, de race, de religion, de sexe, d’orientation sexuelle, de statut d’ancien combattant ou de militaire, ou de tout autre critère protégé par la loi fédérale et/ou étatique.
L’Université offre un excellent programme d’avantages sociaux, notamment un programme de vacances, des régimes de retraite parrainés par l’employeur, une assurance maladie et dentaire, ainsi qu’une assurance vie et invalidité. Les détails du programme d’avantages sociaux peuvent être consultés à l’adresse suivante : https://careers.uni.edu/benefits. Dossier de candidature reçu avant 31/07/2024 seront considérés en priorité. Pour plus d’informations ou pour postuler, visitez https://careers.uni.edu/. Vérification des antécédents criminels et autres vérifications pertinentes requises. UNI est un campus sans tabac.
À propos de l’Université du Nord de l’Iowa
L’UNI cherche activement à améliorer la diversité et est un employeur pratiquant l’égalité des chances et l’action positive. L’Université encourage les candidatures de personnes de couleur, de femmes, de personnes handicapées et d’anciens combattants. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans distinction d’âge, de couleur, de croyance, de handicap, d’origine ethnique, d’identité sexuelle, d’informations génétiques, d’état matrimonial, d’origine nationale, d’affiliation politique, de grossesse, de race, de religion, de sexe, d’orientation sexuelle, de statut d’ancien combattant ou de militaire, ou de tout autre critère protégé par la loi fédérale et/ou étatique.
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