2024-09-08 12:22:27
| Spécial pour The Capital-Journal
Honte au représentant John Carmichael pour avoir remis en question les compétences, l’expérience et les motivations des avocats qui travaillent au bureau du procureur général du Kansas simplement pour marquer des points politiques.
Les avocats qui travaillent au bureau du procureur général du Kansas travaillent sans relâche pour protéger les intérêts des contribuables de l’État, défendre les droits constitutionnels des Kansans et veiller à ce que nos lois soient appliquées au profit de tous les Kansans. Ils sont hautement qualifiés, hautement compétents et travaillent pour bien moins que ce qu’ils gagneraient dans le secteur privé.
L’article du Topeka Capital-Journal contredit la moitié des déclarations de Carmichael. Ce dernier soutient que l’administration précédente du procureur général n’a pas rencontré de problèmes de recrutement, malgré l’aveu initial de l’article selon lequel le procureur général Kris Kobach a hérité d’un bureau en sous-effectif.
La contradiction entre le Cap-J et ses collègues est un thème récurrent. À la fin de l’article, le journal énumère les postes d’avocats dans d’autres agences d’État qui paient moins que le salaire de départ des avocats du bureau du procureur général. Il s’agit de postes vacants, ce qui confirme essentiellement que les postes qui paient moins que les taux du marché sont difficiles à pourvoir.
Depuis que Kobach est devenu procureur général, la situation au sein du bureau du procureur général s’est considérablement améliorée. Lors de son investiture, le bureau du procureur général manquait de 25 avocats. Comme il l’a déclaré à l’Assemblée législative cette année, il ne restait plus que 15 postes vacants au bureau après un an de mandat. L’Assemblée législative a depuis créé quatre nouveaux postes qui doivent être pourvus. Le nombre net de postes vacants est de 19, et nous avons des offres à plusieurs avocats en ce moment. Embaucher des avocats expérimentés et qualifiés prend du temps et de l’argent.
Et l’affirmation de Carmichael selon laquelle les avocats sortant tout juste de la faculté de droit sauteraient sur l’occasion de gagner 81 000 dollars par an est ridicule. C’était peut-être le cas il y a une vingtaine d’années, lorsque Carmichael a fait ses études de droit à tâtons, mais dans l’économie Biden-Harris, un dollar ne dure plus aussi longtemps qu’avant. L’augmentation de salaire accordée par les législateurs fait une différence, mais elle reste inférieure à celle du marché. Selon Glassdoor, le salaire moyen d’un nouvel avocat est de 101 357 dollars.
Carmichael avance une théorie selon laquelle les bons avocats ne veulent pas travailler pour Kris Kobach. Cette affirmation est inexacte, injuste et constitue une insulte grossière aux excellents avocats qui travaillent actuellement pour Kris Kobach. Les avocats qui sont restés en poste lorsque Kobach a pris ses fonctions continuent de faire un travail incroyable. L’année dernière, nous avons réussi à recruter des avocats de divers États, notamment du Colorado, de l’Indiana et de l’État de New York. Et bon nombre de ces avocats ont spécifiquement cherché à travailler dans ce bureau parce qu’ils voulaient travailler pour et avec Kris Kobach.
Les bons avocats veulent travailler au bureau du procureur général et le font. Depuis que Kobach a pris ses fonctions, les avocats débutants ont été recrutés parmi lesquels un avocat fraîchement sorti d’un stage au tribunal du dixième circuit et un autre issu des 10 % les plus performants d’une récente promotion de Washburn.
En tant que politicien, Carmichael est libre de déverser tout le venin qu’il veut là où il le souhaite, mais le personnel du bureau du procureur général, qui travaille dur, ne le mérite pas. Et le Topeka Capital-Journal peut et doit s’abstenir d’insultes visant des travailleurs anonymes qui donnent le meilleur d’eux-mêmes pour les Kansans.
#défense #Kris #Kobach #son #équipe #davocats #travaillant #pour #Kansas
1725791894
