KATIE HIND révèle le dossier accablant qui fait la lumière sur les détails du scandale This Morning

Lorsque The Mail on Sunday a tenté de publier des détails sur les troubles parmi le personnel derrière les caméras de This Morning en avril 2021, ITV a chargé un avocat londonien coûteux de tuer l’histoire.

Le radiodiffuseur a insisté sur le fait que les affirmations selon lesquelles son environnement de travail était «toxique et désagréable» étaient fausses – et qu’il n’y avait pas de culture de la peur.

Lundi dernier, même Phillip Schofield s’est rendu sur Instagram pour défendre l’émission dont il avait été évincé le mois dernier, en disant: “Ce matin EST la meilleure émission sur laquelle travailler, avec les meilleures personnes”. Pendant toutes les années où j’ai travaillé là-bas, il n’y a eu aucune toxicité.

Mais quelques jours après qu’ITV a annoncé qu’elle avait lancé une enquête externe indépendante devant être menée par un avocat de haut niveau, The Mail on Sunday peut exposer l’étendue de la culture toxique de This Morning et comment certains membres du personnel ont trouvé l’atmosphère si pénible qu’ils ont dû suivre une thérapie.

D’autres ont dû signer des accords de non-divulgation après la mise en place de packages de paiement, pour “dissimuler” ce qui a été décrit par un ancien employé comme la “culture de l’intimidation et du blâme toxique”.

Toxique: le diffuseur a insisté sur le fait que les affirmations selon lesquelles son environnement de travail était “toxique et désagréable” étaient fausses

Sous le feu: la directrice générale d’ITV, Carolyn McCall, affrontera les députés cette semaine

Le sexisme a également été cité par un ancien membre du personnel.

Ce journal peut également révéler que le rédacteur en chef de This Morning, Martin Frizell, a fait l’objet d’une enquête en 2019 lorsqu’une femme cadre du personnel – une mère célibataire – a soulevé son comportement auprès des dirigeants d’ITV. La chaîne a déclaré qu’aucune preuve n’avait été trouvée à la suite de l’enquête.

Notre dossier intervient après que l’ancien expert médical de l’émission, le Dr Ranj Singh, a révélé qu’il avait lui aussi fait part de ses inquiétudes quant au comportement de M. Frizell avec la responsable de la journée du réseau, Emma Gormley.

Il a fait l’objet d’une enquête et encore une fois, aucun acte répréhensible n’a été trouvé. Le médecin affirme ensuite qu’il a été «expulsé» de son rôle.

Le Dr Singh s’est exprimé après que la plus haute direction d’ITV – la directrice générale Carolyn McCall, le directeur de la télévision Kevin Lygo, Mme Gormley et M. Frizell – ont tous insisté sur le fait qu’ils n’avaient aucune idée que Schofield avait entretenu une relation avec un collègue beaucoup plus jeune. Ils disent également qu’ils ne savaient pas que le membre subalterne du personnel avait ensuite été transféré dans une autre émission d’ITV, Loose Women, où un autre homme avait perdu son emploi pour lui faire place. Mais leur insistance sur le fait qu’ils n’étaient pas au courant de tout le scandale a suscité la colère du personnel d’ITV.

Mardi, Martin Goswami, directeur des partenariats stratégiques et de la distribution du groupe ITV, sera interrogé par un comité restreint multipartite de la Chambre des communes sur le poison au cœur de la chaîne. Le lendemain, Dame Carolyn sera interrogée par les députés.

Pendant ce temps, plusieurs anciens employés ont partagé des histoires d’horreur avec The Mail dimanche.

Une femme a déclaré : « J’y ai travaillé pendant six ans. J’ai ressenti un immense soulagement que cette histoire soit enfin sortie parce qu’il s’agit d’abus de pouvoir et de dissimulations.

‘J’ai quitté This Morning avec un paiement financier et j’ai dû signer une NDA [non-disclosure agreement] dire que je ne parlerais pas de la culture de l’intimidation et du blâme toxique que j’ai subie là-bas.

‘Quinze ans plus tard, je ne peux toujours pas regarder la série, et même en entendant le générique, j’ai des sueurs froides. Je n’entrerai pas dans les détails, mais ma guérison d’années d’enfer – lorsque j’aurais aimé me faire écraser par un bus lors de ma marche du bureau au studio – commence et se termine ici avec cette simple reconnaissance que la signature d’un NDA pour dissimuler la toxicité n’est pas OK.

Un homme dans la vingtaine a déclaré: “Quand Phillip disait des choses comme” Nous sommes tous une grande famille heureuse “, je pensais juste que c’était un tas de taureaux ***.”

“Il ne sait pas ce que vivent les chercheurs et les assistants producteurs, et j’ai dû démissionner. Cela affectait sérieusement ma santé mentale. J’étais rabaissé et sans soutien.

L’homme, qui prétend avoir été rétrogradé d’assistant producteur à chercheur, a déclaré qu’il n’avait duré que cinq mois. “Après avoir obtenu un emploi chez This Morning, j’ai senti que j’avais gagné à la loterie”, a-t-il déclaré, “mais en quelques semaines, je me suis senti miné et prêt à échouer à chaque tournant”. Ils voulaient que je sorte car mon visage ne correspondait pas, j’étais trop calme, pas criard ou voyant.

“Mon producteur était un tyran. Cela a ébranlé ma confiance et ITV n’a offert aucun soutien autre que d’essayer de suggérer que c’était mon problème à traiter. Je blâme la culture d’ITV, dont Phil n’était qu’une partie. Ils me voyaient comme un étranger parce que je venais du Nord-Ouest. Il y avait cette culture selon laquelle si vous ne faisiez pas partie de la clique, vous étiez persona non grata et j’ai ressenti l’hostilité presque dès le début.

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Il a décrit la culture de This Morning comme “toxique, très compétitive et acharnée” et a affirmé que Schofield avait “ignoré” le personnel subalterne, ajoutant: “C’est une organisation descendante… et si vous êtes plus près du bas, vous ne ‘ ça ne veut rien dire, tu es juste jetable.

Une autre ancienne membre du personnel qui est partie en 2019 a déclaré aux patrons dans son rapport de sortie qu ‘”il y a une culture d’intimidation chez This Morning”, ajoutant qu’elle a été témoin d’un certain nombre d’incidents où elle a estimé que l’un des patrons était déraisonnable et méchant avec une productrice et cela a créé un climat de peur. Elle a ajouté: “J’ai également entendu par hasard ce que j’ai trouvé être des commentaires sexistes.”

Dans les coulisses, le programme a pris du recul ces dernières semaines. Au milieu d’une pression très publique pour qu’ITV supprime This Morning, le personnel a été assuré lors d’une réunion qu’il “n’avait rien à craindre”. Mais les tensions sont palpables.

Les patrons étaient mécontents que Carol Vorderman, une ancienne présentatrice qui participe aux critiques de journaux du programme, ait répondu au tweet du Dr Singh sur le fait d’être géré avec deux émojis au cœur rouge.

“C’est tombé comme un ballon de plomb”, a déclaré une source de la chaîne.

«Mais pourquoi ne devrait-elle pas être autorisée à offrir son soutien à un ami? C’est là où nous en sommes maintenant ?

La semaine dernière, M. Frizell a déclaré à un journaliste que “tout sera rendu public” à partir du rapport du KC.

Une porte-parole d’ITV a déclaré hier soir: «ITV et l’équipe de This Morning sont incroyablement fiers des 12 heures et demie de télévision en direct primées qu’ils produisent chaque semaine. Il faut une grosse équipe [and] est un environnement au rythme rapide.

«Nous avons mis en place des mécanismes solides pour que les plaintes soient déposées et celles qui le sont font l’objet d’une enquête appropriée.

“Ce que nous entendons de l’équipe de This Morning, c’est qu’ils ne reconnaissent tout simplement pas l’image que certains peignent de l’émission.”