Brian Bryant, président international de l’Association internationale des machinistes et des travailleurs de l’aérospatiale (IAM Union), a publié aujourd’hui une déclaration sur la décision du National Labor Relations Board (NLRB) de rendre illégales les réunions obligatoires avec un public captif :
« Il s’agit d’une victoire majeure pour les travailleurs des États-Unis. Les entreprises profitent de ces réunions pour faire pression sur les salariés et les induire en erreur à propos des syndicats. Désormais, les travailleurs seront libres de faire leurs propres choix sans crainte de représailles.
« La décision du NLRB précise que forcer les salariés à assister à des réunions antisyndicales constitue une violation de leurs droits. Les employeurs qui obligent les travailleurs à assister à ces réunions avec un public captif portent atteinte au droit des travailleurs à organiser leur lieu de travail par la peur et l’intimidation.
« Ces réunions sont toujours injustes et unilatérales. Ils créent une atmosphère intimidante dans laquelle les travailleurs ne peuvent pas s’exprimer ou poser des questions. Cette décision du NLRB uniformise les règles du jeu et garantit à chacun une chance équitable d’entendre les deux côtés.
« L’IAM est un opposant virulent aux réunions avec un public captif depuis de nombreuses années. Nous pensons que cette décision permettra à davantage de travailleurs de s’unir et de négocier de meilleurs salaires, avantages sociaux et conditions de travail.
« Cette décision montre à quel point le NLRB est essentiel pour faire respecter le droit du travail américain et façonner la vie des travailleurs. L’IAM est prête à aider tout travailleur qui souhaite en savoir plus sur ses droits et sur la manière de former un syndicat.
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