Le système de parrainage est-il supprimé dans le Royaume d’ici 2024 ? Le Ministère des Ressources Humaines répond

De nombreuses nouvelles se sont répandues ces derniers temps concernant une tentative d’abolition du système de parrainage dans le Royaume d’Arabie Saoudite, car ce système est activé depuis mars 2021 dans de nombreuses professions du Royaume d’Arabie Saoudite, et les citoyens saoudiens recherchent la vérité sur cette nouvelle largement répandue afin que le Ministère des Ressources Humaines et du Développement Social et des Affaires Sociales ait répondu à cette affaire et a clairement indiqué qu’il étudiait la décision de supprimer le système de parrainage dans certains emplois du Royaume, dans le but d’améliorer la situation des travailleurs expatriés. en Arabie Saoudite, et dans les lignes suivantes nous vous expliquerons les détails de l’abolition du système de parrainage par l’Arabie Saoudite.

L’Arabie Saoudite abolit le système de parrainage

Les organismes compétents du Royaume d’Arabie Saoudite ont annoncé qu’ils n’avaient pas pris de décisions officielles concernant l’abolition du système de parrainage pour un groupe de professions, dans le but de développer les relations entre les personnes venant au Royaume d’Arabie Saoudite et les propriétaires d’entreprises de ce pays, mais certaines sources étudient cette décision pour la mettre en œuvre dans les périodes à venir, car elle produit à propos de lui ce qui suit :

  • Développer les relations contractuelles entre les entrepreneurs et les particuliers venant au Royaume.
  • Permettre à la personne expatriée de circuler librement et de voyager à l’extérieur et à l’intérieur du Royaume, à condition de joindre des documents électroniques préalables.
  • Développer la compétitivité sur les marchés du travail du Royaume, ce qui a attiré de nombreux travailleurs qualifiés en Arabie Saoudite.
  • Contribuer à préserver les droits des travailleurs expatriés et à réduire les problèmes survenant entre les employeurs et les travailleurs.
  • Cela soutient les propriétaires d’entreprises et les aide à attirer de grandes compétences et des compétences distinguées, conformément à la vision du Royaume d’Arabie Saoudite pour l’année 2030.
  • Développer les relations en matière de retraite dans certains services de base tels que le service de sortie finale, les services de mobilité professionnelle et les services de mécanisme de sortie et de retour.

Professions soumises à la décision du système d’annulation du parrainage

La décision d’abolir le système de parrainage dans le Royaume d’Arabie Saoudite a été appliquée à certaines professions spécifiées par le ministère, et ces professions étaient les suivantes :

  • Emplois en génie mécanique.
  • Métier de directeur des ventes.
  • Fonctions administratives.
  • Emplois dans les entreprises contractantes.
  • Emploi de gestionnaire de comptes.
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