L’économie du Grand Cleveland pendant la reprise pandémique

Signal Cleveland contactera périodiquement des experts économiques pour obtenir leur point de vue sur les problèmes auxquels est confrontée l’économie du Grand Cleveland. Nous avons demandé Wang Artprofesseur adjoint d’économie à la Weatherhead School of Management de la Case Western Reserve University, explique à quel point le Grand Cleveland et l’Ohio se remettent du bilan économique de la pandémie.

Alors que le Grand Cleveland continue de se remettre des pertes d’emplois dues à la pandémie, une nouvelle tendance pourrait émerger.

Les chiffres de la région métropolitaine ont souvent été meilleurs que ceux de l’Ohio et parfois même ceux des États-Unis, selon l’analyse de Wang des données du Bureau fédéral des statistiques du travail (BLS).

“C’est un signe très positif pour nous, indiquant que nous faisons quelque chose de bien”, a-t-il déclaré.

Si la tendance se maintient, ce sera un écart par rapport à ce qui s’est passé la dernière fois que les États-Unis ont connu une perte massive d’emplois. Après la Grande Récession, qui s’est déroulée de décembre 2007 à juin 2009, les récupérations du Grand Cleveland et de l’Ohio ont suivi celles des États-Unis Pendant les bons et les mauvais moments, le Grand Cleveland a généralement eu un taux de chômage plus élevé que l’Ohio et les États-Unis.

Pour cet article, le Grand Cleveland représente ce que le gouvernement fédéral appelle la zone statistique métropolitaine de Cleveland-Elyria (MSA). La zone métropolitaine, qui compte plus de 2 millions d’habitants, comprend les comtés de Cuyahoga, Geauga, Lake, Lorain et Medina.

Vous trouverez ci-dessous certaines des conclusions de Wang, qui sont basées sur les dernières données gouvernementales disponibles. Cela signifie généralement des données sur les emplois pour janvier 2023.

Le taux de chômage du Grand Cleveland est souvent inférieur à celui de l’Ohio depuis l’automne 2022.

Le taux de chômage du Grand Cleveland a régulièrement baissé l’année dernière de juillet à décembre, a constaté Wang.

“Il n’est pas surprenant que la pandémie de COVID-19 ait eu un impact significatif sur la croissance de l’emploi dans tout le pays”, a-t-il déclaré. “Le pic de la perte d’emplois pour le Grand Cleveland, l’Ohio et les États-Unis était en avril 2020.

Depuis, la région métropolitaine a regagné le filet des emplois perdus. Cela signifie que certains secteurs ne se sont peut-être pas encore complètement rétablis, mais dans l’ensemble, le métro est revenu à ce qu’il était avant la pandémie, a déclaré Wang.

Il a déclaré que le secteur de l’information, qui comprend les emplois dans les technologies de l’information et les médias, a mené la croissance. Le secteur des loisirs et de l’hôtellerie, durement touché par la pandémie, vient ensuite. Troisièmement, les services d’éducation et de santé, que le BLS combine en un seul groupe. Quatrièmement, la fabrication, qui a connu une croissance à mesure que la demande de produits fabriqués dans le pays augmentait en raison des pénuries pandémiques.

“Au fil du temps, ce que nous pouvons observer, c’est que la région de Cleveland rattrape son retard et fait beaucoup mieux qu’avant”, a déclaré Wang à propos des performances du métro au cours du second semestre 2022. “En septembre, le taux de chômage à Cleveland est le comme en Ohio.

Le taux de chômage du Grand Cleveland était inférieur à celui de l’Ohio d’octobre à décembre. Le taux de chômage de la région métropolitaine était inférieur à celui du pays en novembre et décembre.

Le Grand Cleveland a connu une flambée du taux de chômage en janvier, ce qui a rendu son taux supérieur à celui de l’Ohio et à celui des États-Unis. La région métropolitaine est passée d’un taux de chômage de 3,4 % en décembre à 4,2 % en janvier. Le taux de l’Ohio était de 4 % en janvier et celui des États-Unis de 3,4 %. Wang a déclaré que seuls les mois à venir révéleraient si janvier était une aberration ou si le Grand Cleveland revenait à son ancien schéma de suivi de l’Ohio et des États-Unis.

Réduction de l’écart de chômage racial : pandémie contre grande récession

Même dans le meilleur des cas, le taux de chômage des Noirs est généralement le double de celui des Blancs. Le racisme systémique, les types d’emplois occupés et les industries dans lesquelles les travailleurs sont employés contribuent à l’écart, selon les experts. Les périodes de chômage élevé de masse, telles que la pandémie et la Grande Récession, offrent l’occasion d’explorer cet écart de chômage racial de longue date.

“Tant que nous aurons un choc sur le marché du travail, cela aura toujours eu un impact disproportionné sur les personnes de couleur”, a déclaré Wang.

Il a examiné les tendances de l’écart de chômage racial pendant la pandémie et la Grande Récession en utilisant les données de la Federal Reserve Bank of St. Louis.

En juin 2009, qui était le pic du chômage pendant la Grande Récession, le taux de chômage des Noirs dans le Grand Cleveland était de 15,3 %. Le taux de chômage des travailleurs blancs était de 8,8 %. L’écart racial était de 6,5%, ce qui était similaire aux États-Unis

En avril 2020, le taux de chômage était de 16,4 % pour les travailleurs noirs et de 13,8 % pour les travailleurs blancs. L’écart était de 2,6 %, ce qui était similaire aux États-Unis

“Je ne dis en aucun cas que l’écart a été comblé”, a déclaré Wang. «Mais par rapport à la Grande Récession, la situation des groupes minoritaires s’améliore. Même s’ils continuent d’être touchés de manière disproportionnée par la pandémie, la gravité de l’impact n’est pas aussi grave que pendant la Grande Récession. Bien qu’ils soient toujours confrontés à des défis importants, la situation globale montre un signe d’amélioration.

Plus d’emplois que de chômeurs

Les données gouvernementales suggèrent qu’il s’agit toujours d’un bon marché du travail pour les demandeurs d’emploi. Wang a analysé les données du BLS qui examinent le ratio de chômeurs par offre d’emploi. Plus le ratio est élevé, plus le marché du travail est tendu. Un marché du travail tendu signifie que les offres d’emploi sont rares par rapport au nombre de chômeurs.

“Le ratio peut être utilisé comme indicateur de la santé économique globale et peut également être utilisé pour identifier les pénuries ou excédents potentiels de main-d’œuvre dans des industries ou des régions spécifiques”, a déclaré Wang.

Le ratio de chômeurs par offre d’emploi a considérablement diminué depuis 2020, lorsque la pandémie a commencé. En 2022, le ratio était à son plus bas niveau depuis 2012. Cela vaut aussi bien pour l’Ohio que pour les États-Unis. Par exemple, il y avait plus de deux chômeurs par offre d’emploi dans l’Ohio en 2020. En 2022, il y avait moins d’un chômeur. travailleur par offre d’emploi.

Graphismes par April Urban