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Les employeurs achètent des maisons pour loger leurs travailleurs en pleine crise

Les employeurs achètent des maisons pour loger leurs travailleurs en pleine crise

Atlantic Aviation Group (AAG), BASÉ À SHANNON, propose des logements locatifs dans un espace de cohabitation spécialement construit, en réponse aux difficultés rencontrées par ses travailleurs pour trouver un logement dans la région.

Une filiale d’AAG a acheté une propriété vacante à vendre à Sixmilebridge et la transformera en logement pour le personnel afin de donner aux employés nouvellement embauchés une chance de s’installer dans leurs nouvelles fonctions sans avoir à se soucier immédiatement de trouver un logement.

Le développement classé A, proche du centre d’opérations d’AAG à l’aéroport de Shannon, comprendra environ 36 chambres avec salle de bains privative pour les employés d’AAG avec des espaces de détente et des salons communs, des cuisines communes et des espaces verts.

L’entreprise a augmenté ses effectifs ces dernières années pour atteindre plus de 750 personnes, mais elle a rencontré d’importantes difficultés de recrutement en raison du manque de logements disponibles sur le marché.

L’entreprise, détenue par l’entrepreneur Patrick Jordan, estime que le développement de Sixmilebridge atténuera la pression exercée sur les nouvelles recrues pour trouver un logement à court et moyen terme.

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“En proposant un logement locatif à nos nouvelles recrues qui ont besoin d’un endroit où vivre, nous donnons à nos collaborateurs la meilleure chance possible de s’installer immédiatement dans leur nouveau rôle et de se familiariser avec des options de logement à plus long terme”, a-t-il ajouté.

En 2021, AAG a acquis l’activité Lufthansa Technik Shannon Ltd. auprès de sa société mère allemande Lufthansa Technik (AG).
Le PDG d’AAG, Shane O’Neill, a exprimé sa fierté d’offrir des solutions innovantes aux clients, ainsi que de prendre soin de leur « propre personnel ».

« Partout dans le monde, les employés ont du mal à trouver un logement et c’est notre façon d’aider nos employés à trouver leurs marques lorsqu’ils commencent à exercer leurs fonctions. Le logement n’est pas conçu comme une solution à long terme mais s’avérera inestimable dans son rôle en offrant aux salariés une option de logement lorsqu’ils commenceront », a-t-il ajouté.

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Selon une enquête de la Chambre de Limerick publiée l’année dernière, environ 60 % des entreprises de la région déclarent avoir du mal à retenir leur personnel en raison de la crise du logement.

Selon la Chambre de Limerick, la majorité des personnes interrogées ont classé la disponibilité d’un logement ou d’un logement locatif comme l’obstacle au pourvoi des postes vacants, suivie de près par la disponibilité de services de garde d’enfants et l’attente des candidats de pouvoir travailler à distance.

Des chiffres distincts de ceux de la Chambre de Limerick montrent qu’il n’y avait que 21 logements à louer dans la ville et ses environs en octobre, soit dix de moins que le mois précédent.

Les chiffres du site de location populaire Daft.ie montrent qu’au mardi 6 février, il y avait 26 propriétés à louer dans le comté de Limerick et 17 autres dans la ville.

S’exprimant à la fin de l’année dernière, le directeur régional de l’hébergement d’urgence de la communauté Mid-West Simon, Jonathan Shinnors, a averti que le manque actuel de logements abordables avait laissé la ville et le comté dans une « situation désastreuse ».

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Selon M. Shinnors, l’organisation soutient désormais une nouvelle cohorte de personnes qui, les années précédentes, n’auraient pas bénéficié d’une aide aux sans-abri.

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2024-02-08 21:03:26
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