Pour Angela Walsh, étudier un baccalauréat en travail social à 45 ans est l’occasion d’un nouveau départ, mais c’est aussi jongler entre les versements hypothécaires et 1 000 heures de travail obligatoire non rémunéré.
Points clés:
- De nombreux étudiants ne sont pas rémunérés pour leur formation obligatoire en cours d’emploi
- Il leur est difficile de gagner un revenu tout en travaillant gratuitement
- Certaines juridictions australiennes commencent à s’attaquer au problème
Le stress financier du stage est une pression partagée par les étudiants universitaires, en particulier ceux des sciences de la santé et de l’éducation.
En l’absence d’incitations gouvernementales spécifiques sur la table, des étudiants comme Mme Walsh sont sans revenu pendant des semaines ou des mois à la fois.
“J’essaie d’économiser de l’argent pour pouvoir couvrir les coûts … et je n’ai pas vraiment la capacité de compter sur ma famille”, a-t-elle déclaré.
“Comment payons-nous notre loyer, comment payons-nous nos factures, comment payons-nous la nourriture quand nous devons travailler gratuitement pendant si longtemps?”
Austudy ‘ne le coupera pas pour moi’
Mme Walsh s’appuiera sur les paiements de Centrelink pendant son stage, mais elle a déclaré que les 535 $ par quinzaine couvriraient à peine ses factures.
“Austudy n’est tout simplement pas suffisant pour le réduire pour moi, surtout avec la hausse récente des taux d’intérêt, mon prêt hypothécaire a augmenté de 200 $ au cours des quatre derniers mois”, a-t-elle déclaré.
“J’aimerais voir une sorte de récompense pour le travail que nous faisons, tous les autres emplois que je connais sont payés pour leurs périodes de formation.
“Lorsque nous examinons des choses comme le manque d’infirmières et de médecins généralistes en WA, c’est en partie parce qu’ils n’ont pas les moyens de faire les stages et c’est un gros facteur de dissuasion pour les étudiants.”
Les étudiants en soins infirmiers et en enseignement comptent sur les dons de nourriture: Guild
Les secteurs qui avaient désespérément besoin de plus de diplômés étaient également les diplômes avec les stages les plus exigeants et le président de la Curtin Student Guild, Dylan Botica, a déclaré que ce n’était pas une coïncidence.
“La plupart du temps, les étudiants ne comprennent pas pleinement lorsqu’ils commencent un cours que cela signifie qu’ils vont devoir travailler à temps plein pendant six semaines ou plus sans aucun salaire”, a-t-il déclaré.
“Nous avons des étudiants qui deviennent sans abri et des étudiants qui doivent compter sur un garde-manger sur le campus juste pour manger afin de pouvoir satisfaire à l’exigence minimale pour devenir infirmière ou enseignante.”
M. Botica a tenté de faire appel à l’université pour qu’elle paie ses étudiants, mais Curtin a déclaré que ce ne serait pas approprié étant donné que le placement faisait “partie intégrante de leur qualification”.
“Si nous voulons remédier aux pénuries de personnel, il faut que l’industrie et le gouvernement de l’État fournissent réellement les ressources permettant aux universités de soutenir adéquatement les étudiants”, a déclaré M. Botica.
Les ministères de la santé et de l’éducation ne s’engageraient pas à offrir des incitations générales aux étudiants en stage.
Un porte-parole du gouvernement de l’État a déclaré qu’il existait déjà des programmes d’aide financière, tels que des bourses d’études pour les étudiants en soins infirmiers et obstétricaux, et une aide pour les stages d’enseignement dans les zones régionales.
Sans investissement “nous n’allons pas avoir de main-d’œuvre”
Phillip Della, ancien chef des soins infirmiers et obstétricaux de WA et ancien chef des soins infirmiers à l’Université Curtin, a déclaré que si l’État voulait conserver son nombre de diplômés dans les secteurs essentiels, il devait suivre le reste du pays.
“D’autres juridictions en Australie commencent à s’attaquer à ce problème”, a-t-il déclaré.
“En Nouvelle-Galles du Sud, ils offrent 1 000 $ pour le placement des étudiants par an, à Victoria, ils offrent aux étudiants de premier cycle inscrits un emploi infirmier dans le système.”
Le professeur Della a déclaré que WA devenait de plus en plus peu attrayant pour les étudiants de rester et d’étudier chez eux, ce qui, selon lui, serait préjudiciable au secteur public.
“La réalité est que si nous n’investissons pas dans les étudiants, nous n’obtiendrons pas de main-d’œuvre”, a-t-il déclaré.
