Le moment est presque venu : le 1er juillet 2023, le salaire minimum légal remontera à nouveau. Avec cette augmentation du salaire minimum, les Néerlandais allocataires peuvent également compter sur un montant plus élevé. Les nouvelles règles de calcul ont été annoncées aujourd’hui. Lisez ici ce que cela signifie pour vous.
Après une hausse historiquement élevée du salaire minimum en janvier 2023, le salaire minimum continuera d’augmenter à partir du 1er juillet. Pas encore avec une forte augmentation de 10 %, mais cette fois avec une augmentation de 3,13 %.
Salaire minimum en hausse à partir du 1er juillet 2023
Si vous avez un revenu minimum, le montant déposé sur votre compte bancaire sera plus élevé à partir du 1er juillet 2023 qu’actuellement. Le salaire mensuel brut minimum pour les salariés à partir de 21 ans sera d’un peu moins de 2 000 euros. Après l’augmentation, le montant exact sera de 1 995 euros par mois. Chaque semaine, cela équivaut à environ 460 euros et par jour, vous gagnez 92,08 euros bruts. Vous avez moins de 21 ans ? Ensuite, vous devez toujours faire face à un salaire minimum pour les jeunes aux Pays-Bas. Curieux de savoir ce que vous gagnez par âge ? Vous pouvez le lire dans le tableau ci-dessous. Précision importante : les montants du tableau ci-dessous ne comprennent pas le pécule de vacances.
| Salaire minimum (jeunes) | Par mois | par semaine | Par jour |
|---|---|---|---|
| à partir de 21 ans | 1.995,00 euros | 460,40 euros | 92,08 euros |
| 20 ans | 1.596,00 euros | 368,30 euros | 73,66 euros |
| 19 années | 1.197,00 euros | 276,25 euros | 55,25 euros |
| 18 ans | 997,50 euros | 230,20 euros | 46,04 euros |
| 17 ans | 788,05 euros | 181,85 euros | 36,37 euros |
| 16 ans | 688,30 euros | 158,85 euros | 31,77 euros |
| 15 ans | 598,50 euros | 138,10 euros | 27,62 euros |
Plus de changements avec de nouvelles règles de calcul
Ce n’est pas tout ce qui change avec les nouvelles règles de calcul. Les employeurs dont les salariés perçoivent un salaire proche du revenu minimum peuvent compter sur une allocation. Cette allocation est également appelée allocation de faible revenu (LIV) Nommé. À partir du 1er juillet 2023, les plafonds de revenus pour le Youth LIV changeront également. À partir du 1er juillet, ces limites seront ajustées, sur la base du salaire minimum moyen en 2023 – incluant donc les modifications du revenu minimum de janvier et juillet.
Plus le salaire minimum est élevé, plus les limites pour que les employeurs puissent bénéficier de l’allocation sont élevées. Par employé, cela peut coûter jusqu’à plusieurs centaines d’euros par an.
| Limites des prestations pour les personnes à faible revenu | Limite inférieure | Limite supérieure |
|---|---|---|
| 20 ans | 9,79 euros | 12,04 euros |
| 19 années | 7,34 euros | 10,89 euros |
| 18 ans | 6,12 euros | 8,17 euros |
Avantages croissants
Pour les Néerlandais bénéficiant d’une prestation en raison, par exemple, d’un handicap, l’allocation augmentera également. Ce montant est basé sur le salaire minimum net que les employés reçoivent. Les célibataires à partir de 21 ans qui bénéficient d’allocations peuvent compter sur 70 % du salaire minimum net. Es-tu marié? Vous avez alors droit à 100 % du salaire minimum brut. Vous souhaitez en savoir plus sur le niveau d’aide sociale aux Pays-Bas ? Vous pouvez en savoir plus à ce sujet dans l’article ci-dessous.
Vous obtenez cela dans l’aide sociale, dont de moins en moins de Néerlandais ont besoin
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2023-06-10 01:06:18
1686349508
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Salaire minimum en hausse à partir de juillet 2023 : les nouveaux salaires selon l’âge