Les salaires, les augmenter sans augmenter les coûts est possible : une carte cadeau suffit

Voici comment augmenter les salaires sans augmenter les coûts

Qu’il salaires des employés doit être augmenté, cela ne fait aucun doute. Où est le problème ? Le problème est le suivant : voici ce que dit COPILOT. En Italie, les impôts et cotisations sociales qu’une entreprise doit payer pour chaque salarié comprennent :

1. Cotisations sociales: celles-ci sont versées à l’INPS (Institut National de Sécurité Sociale) et comprennent :

• Cotisations de retraite.
• Cotisations à l’assurance chômage.
• Cotisations pour l’assurance contre les accidents du travail.

Impôts sur le travailceux-ci peuvent inclure :

• IRAP (Impôt Régional sur les Activités Productives) : un impôt régional que les entreprises doivent payer sur le coût de la main d’œuvre.
• Indemnité de départ (TFR) : même s’il ne s’agit pas d’un impôt, c’est un coût que l’entreprise doit réserver pour chaque salarié.

2. Autres contributions : peuvent inclure des contributions pour la formation professionnelle et d’autres fonds spécifiques.

Ces coûts varient selon secteurau taille de l’entreprise et à région. Maintenant, hypothétiquement, si l’on voulait augmenter les salaires de 200 euros par mois (pendant 12 mois), ceux-ci seraient déduits pour le travailleur, tandis que les cotisations, etc., seraient déduites pour l’entreprise. entraînerait un coût supplémentaire supplémentaire. Sachant maintenant qu’à partir de 2023, il y aura environ 23,5 millions de salariés et que si l’on donnait à chacun d’eux 2 400 euros par an (200 euros par mois), le coût serait de 56,4 milliards d’euros.

Comme on le lit plus haut tout cela serait taxé et donc nous n’aurions pas ce montant. Alors que faire ? Voici une astuce un peu arnaque. Question : nous voulons augmenter la consommation finaliser ses achats uniquement en magasin, hors achats en ligne ?

En Italie, il existe de nombreux types de carte cadeau (pour l’achat de nourriture, de carburant, de vêtements, etc.), il serait intéressant que les entreprises concluent des accords, basés sur les « envies » de leurs salariés, avec supermarchés, stations-service, magasins de vêtements etc. et voici un calcul rapide de combien le PIL en un an : la valeur du multiplicateur dépend de la propension marginale à consommer (PMC), qui représente la fraction du revenu supplémentaire consacrée à la consommation. En Italie, le PMC est généralement estimé à environ 0,81. Le Multiplicateur keynésien ((k)) peut être calculé comme suit :

k=1−PMC!

Avec un PMC de 0,8, le multiplicateur serait :

k=1−0,81= 5

Ainsi, une augmentation de la consommation de 56,4 milliards d’euros pourrait théoriquement augmenter le PIB de :

56,4 milliards × 5 = 282 milliards d’euros.

Or, si le gouvernement italien déclarait l’augmentation des salaires exonérée, avec le carte cadeau mensuelcela aurait certainement deux avantages : un augmentation du PIB et un certain revenu de impôts indirects sur les produits achetés. Banal? Peut-être que oui, mais pourquoi ne trouve-t-on pas des personnes (politiques, ministres, etc.) ou des associations qui le proposent ? Je termine par une « réflexion » de Margaret Thatcher : l’argent public n’existe pas. Il n’y a rien d’autre que l’argent des contribuables.