Chris DiDomenico est arrivé de Fribourg à Ambri via un échange de joueurs – mais de tels changements se produisent rarement.Image : keystone
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Ambri a fait venir Chris DiDomenico avec un échange de joueurs. De tels « transferts éclair » sont en réalité bien trop rares. Parce que le marché des joueurs est bloqué, la véritable hiérarchie de la ligue est cimentée et le risque d’embarras pour les directeurs sportifs est grand.
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Dans le secteur dynamique du hockey, les emplois changent plus rapidement que les vêtements de travail. Avant le match à Bienne, le manager de l’équipe de Gottéron, Pierre Reynaud, a fait une déclaration officielle mardi : “Aujourd’hui, Jakob Lilja joue pour nous pour la première fois. Avec le numéro 43. Il recevra plus tard le numéro 29. Malheureusement, nous n’avons pas encore pu fournir une robe avec le 29.” La veille, les directeurs sportifs de Gottéron et d’Ambri avaient négocié un échange de joueurs : le Suédois Jakob Lilja passe d’Ambri à Gottéron et le Canadien Chris DiDomenico passe de Gottéron à Ambri avec effet immédiat.
Jakob Lilja a joué avec le « mauvais » numéro lors de ses débuts fribourgeois. Image : clé de voûte
De tels changements rapides sont possibles à tout moment avec un permis suisse jusqu’au 31 janvier et avec un permis étranger jusqu’au 15 février. Des changements rapides – c’est-à-dire un niveau élevé de flexibilité – pourraient en réalité s’avérer utiles. Toute personne qui ne rentre plus dans la garde-robe peut être remplacée. Dans la LNH, ces échanges sont institutionnalisés et les contrats sont simplement échangés. Dans notre cas, le contrat est généralement résilié et les joueurs négocient un nouveau contrat avec le nouveau club. C’était la même chose avec Chris DiDomenico et Jakob Lilja. Tous deux ont décroché de nouveaux contrats respectivement avec Ambri et Gottéron.
Les échanges peuvent faciliter la reconstruction d’une équipe et contribuer à l’équilibre d’une ligue. À première vue, la Ligue nationale est désormais plus équilibrée que jamais. Mais un deuxième regard montre que la véritable hiérarchie est encore cimentée. Depuis l’introduction des séries éliminatoires, les titans ont remporté des titres avec des caisses pleines – le magistral Kloten avec quatre titres consécutifs dans les années 1990 était également un titan du box-office à l’époque.
La concurrence sur le marché des joueurs est devenue plus forte : même les soi-disant « petits » peuvent payer de meilleurs salaires et disposer d’une excellente infrastructure. Le besoin de stabilité, de maintien du « haut » et du « bas » est désormais poursuivi par les directeurs sportifs avec des « contrats de retraite » et est plus fort que la dynamique du marché libre. Le salaire annuel d’un joueur suisse coûteux diminue avec un contrat pluriannuel, le directeur sportif et l’agent du joueur sont épargnés pendant des années par les tracas des négociations – c’est-à-dire le travail – et la commission de l’agent est toujours due chaque année. La tendance : négocier et prolonger les contrats le plus tôt et le plus longtemps possible. Les « titans de l’argent » ont un avantage dans cette tendance au blocage du marché des joueurs.
Ce n’était pas le cas auparavant. En 2019, le SCB a prolongé de sept ans le contrat de Tristan Scherwey jusqu’en 2027 et a fait sensation dans toute la ligue. Aujourd’hui, la réaction aux « contrats de retraite » est simplement : « Et alors ? Parce qu’ils font partie du quotidien de la ligue. Exemples : Lukas Frick défend toujours à Lausanne, mais a déjà signé à Davos jusqu’en 2030, Dario Simion est toujours en tempête pour Zoug et a un contrat avec Lugano jusqu’en 2031 en poche. Sven Jung a récemment prolongé son contrat avec le HCD jusqu’en 2031, Damien Riat avec Lausanne jusqu’en 2030 et Sven Andrighetto avec les ZSC Lions jusqu’en 2029. Le SCB s’est assuré les services de Marco Lehmann jusqu’en 2029. Christoph Bertschy est rentré chez lui à Gottéron en 2022 avec un contrat de sept ans jusqu’en 2029 et Andrea Glauser reviendra également à Gottéron l’été prochain avec un contrat de sept ans jusqu’en 20232. Dean Kukan a signé un contrat de cinq ans avec les Lions du ZSC à son retour d’Amérique du Nord en 2022 et Grégory Hofmann a prolongé son contrat avec Zoug jusqu’en 2028 après son aventure ratée en NHL (2021/22).
Le contrat que Tristan Scherwey a signé avec SCB en 2019 est d’une durée supplémentaire de trois ans. Image : clé de voûte
Pour le directeur sportif du ZSC, Sven Leuenberger, architecte de cinq équipes de championnat à Berne et Zurich, l’absence d’un véritable marché est la raison de la tendance à privilégier les contrats plus longs : des joueurs qui changent la donne avec une licence suisse, c’est-à-dire des joueurs qui peuvent décider d’un championnat. – ne sont pratiquement plus disponibles et si vous en avez un, essayez de le conserver sur le long terme. “Les Suisses qui sont encore sur le marché ne peuvent constituer que la profondeur d’une équipe championne.”
Idéalement, il sera possible de retenir les quelques leaders suisses et de rester flexible avec les « suiveurs » qui assurent la profondeur de l’effectif. Des équipes économiquement puissantes – dont Gottéron qui vise désormais le premier titre de l’histoire – s’assurent les services des bons Suisses avec des contrats à plus long terme, bloquent le marché et cimentent la hiérarchie du championnat. Les équipes avec des budgets limités et sans chance réaliste de remporter le titre peuvent former des Suisses et les rendre meilleurs, mais lorsque leur potentiel est reconnu par les titans, elles ont du mal à les retenir avec des contrats à plus long terme et restent au bas de l’échelle. Où serait Langnau, par exemple, s’ils avaient réussi à garder Simon Moser, Joël Genazzi, Yannick-Lennart Albrecht ou Andrea Glauser ?
Quiconque tente de reconstruire une équipe, comme le directeur sportif de Bienne, Martin Steinegger, doit cuisiner des pains plus petits et attirer Thierry Bader de Berne ou Dario Rohrbach de Langnau. Le dernier transfert qui a changé, voire ébranlé, la véritable hiérarchie de la ligue a été le transfert de Leonardo Genoni de Berne à Zoug à l’été 2019. Avec un contrat de cinq ans. SCB ne s’est pas remis de ce transfert à ce jour. Mais il s’agissait d’un passage d’un titan de l’argent à un autre et cela n’a pas changé la véritable hiérarchie de la ligue.
Le transfert de Leonardo Genoni de Berne à Zoug a ébranlé la véritable hiérarchie du championnat.Image: keystone
Davantage d’échanges et de transferts éclair ne pourraient être que bons pour la valeur du divertissement, l’équilibre de la ligue et la carrière des joueurs. Le compétent directeur sportif du Servette, Marc Gautschi, serait certainement heureux s’il pouvait échanger Alessio Bertaggia (contrat de cinq ans jusqu’en 2027) contre un attaquant moins cher et plus productif quelque part. Toutefois, les opérations de troc comportent également un risque important d’embarras. On oublie presque aujourd’hui que les magnifiques carrières de Romain Loeffel et Damien Brunner ne se sont déroulées que par des échanges de joueurs au cours de la saison: Zoug a fait venir Damien Brunner de Kloten en échange de Thomas Walser et Servette a réussi à échanger Gottéron Jerémiè Kamerzin contre Romain Loeffel.
Chris DiDomenico a offert une passe décisive lors de sa première apparition avec Ambri (2:3 contre Zoug) et Gottéron a gagné avec Jakob Lilja à Bienne (4:1). Cependant, il devient évident que le directeur sportif de Gottéron, Gerd Zenhäuser, sera le perdant de cet accord d’échange : Jakob Lilja n’a plus réussi à inspirer Gottéron lors de sa deuxième apparition et a été misérable lors de la défaite 2-3 à domicile contre Kloten (aucun point de but). , moins-2 solde). . Ce qui peut amener à se demander polémiquement si, en fin de compte, ce ne sont pas seulement l’entraîneur et les étrangers qui posent problème à Gottéron, mais aussi le directeur sportif.
7
Un leader qui peut décider d’un match et rendre son équipe meilleure sur et hors de la glace.
6-7
Un joueur avec tellement de talent que les bons soirs, il peut décider d’un match et il est un leader.
5-6
Un bon joueur de NL : Souvent talentueux Papillons irisés, parfois travailleurs sérieux qui font beaucoup de leur talent.
4-5
Un joueur du 3ème ou 4ème bloc, un guerrier vétéran ou un nouveau venu.
3-4
L’avenir encore devant vous ou l’avenir déjà derrière vous.
La note est l’échelle de notation du hockey nord-américain, qui va de 1 (minimum) à 7 (maximum). Il n’y a pas de notes inférieures à 3, car si vous jouez dans la ligue supérieure, vous êtes au moins à peine suffisant.
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