2024-01-16 04:12:16
En remportant le concours au printemps 2023, l’agence de création bâloise Mona et Mateo assumera la responsabilité globale de la présence communicative de la haute école spécialisée.
Sous le slogan « Where knowledge works », développé par le directeur marketing Carlos Friedrich, l’agence créative a déjà mis en œuvre une vaste campagne globale, ainsi que la communication de l’offre pour le ministère de la Santé, l’offre de formation continue, la gestion du capital humain et le numérique. Cours de conception.
La campagne globale prend comme point de départ le lien entre l’enseignement, la recherche et la pratique vécue par l’école et positionne l’OST comme une haute école spécialisée innovante et tournée vers l’avenir.
La campagne se concentre sur les innovations extraordinaires de l’OST – et attire ainsi l’attention sur les réalisations socialement pertinentes de l’université.
La campagne globale se caractérise également par sa communication sur les réseaux sociaux. Les étudiants de l’OST fonctionnent comme des « influenceurs d’impact » destinés à attirer et à activer de nouveaux étudiants potentiels : avec un contenu authentique et non filtré, ils fournissent des informations précieuses sur les études à la haute école spécialisée et la vie sur le campus.
Outre la campagne globale, diverses campagnes spécifiques à des offres sont menées dans toute la Suisse. Ce démarrage a marqué le début de la communication de l’offre pour le ministère de la Santé.
Avec un message clair et une mise en page sophistiquée, la campagne place les étudiants au centre – et fournit ainsi la meilleure raison d’étudier la santé : vous.
L’agence créative a également mis en œuvre une campagne accrocheuse pour les offres de formation continue d’OST. Un concept visuel saisissant amène la formation à l’essentiel – et proche du groupe cible.
L’OST est également formidable pour travailler. En collaboration avec l’OST, l’agence a développé une réorientation stratégique de la communication de la haute école spécialisée sur le marché du travail. C’est sur cette base que la campagne d’offres pour la gestion du capital humain a été créée. Sous la devise « Bloom », l’OST permet à ses collaborateurs de s’épanouir – et se positionne ainsi comme un employeur attractif.
Lors de leur dernière campagne l’année dernière, Mona et Mateo ont réalisé un concept pour Digital Design, la nouvelle filière d’études de l’OST : le nouveau venu est annoncé avec un missile futuriste au-dessus du campus OST de Rapperswil – et suscite la curiosité pour en savoir plus.
Responsable à l’OST – Haute école spécialisée de Suisse orientale : Marketing central et communication : Carlos Friedrich, Eva Tschudi, Roland Seeger, Marc Richle, Anna-Katharina Boyé, Melanie Sutter, Simon Vogel, Patrick Aebersold ; Département de la Santé : Prof. Dr. Birgit Vosseler, Prof. Thomas Beer, Johanna Schirmer-Popp ; Offre de formation continue : Johannes Leuthold ; Département d’informatique : Prof. Mirko Stocker, Prof. Dr. Frieder Loch, Prof. Markus Stolze, Ceylan Durak, Claudia Furrer. Responsable de MONA ET MATEO : Otis Horiuchi, Sira Negri, Hannah Mey, Boris Stoll, Nicola Peter, Tabea Ott, Mona Fluri, Mateo Sacchetti. (pd/néant)
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