Nous recherchons un pédiatre BC/BE pour rejoindre notre service de pédiatrie à notre emplacement de la 87e avenue où l’un de nos pédiatres de longue date prendra sa retraite. Le candidat idéal aura une passion pour la pratique de la médecine factuelle dans un groupe collégial et cohésif. Le département est composé de 24 médecins et de 4 cliniciens en pratique avancée.
Détails du poste :
- Pratique ambulatoire avec visite occasionnelle des nouveau-nés la fin de semaine dans les deux hôpitaux de Vancouver
- Accès patient 24 heures sur 24 à la ligne de conseils infirmiers
- Garantie de salaire de deux ans avec généreuse prime de départ
- Réseau de référence établi avec une excellente collaboration entre les soins primaires et les soins spécialisés
- Rachat du partenariat après deux ans
Nous sommes enracinés dans le sud-ouest de Washington, situé dans le magnifique nord-ouest du Pacifique. La région offre une variété d’options de logement dans les quartiers de banlieue, les gratte-ciel du centre-ville ou les zones rurales avec une superficie. Nous profitons de possibilités de loisirs tout au long de l’année, d’une scène de brasseries artisanales florissante, de vignobles et de restaurants savoureux. Portland, Oregon, est à proximité et offre une cuisine de classe mondiale, une scène artistique et théâtrale dynamique et de nombreuses équipes sportives professionnelles . De plus, si vous vivez à Washington, il n’y a pas d’impôt sur le revenu.
Nous reconnaissons que l’expérience, l’identité et la perspective uniques de chaque personne font progresser notre capacité à fournir les meilleurs soins possibles à nos patients. Nous encourageons les candidats de tous horizons à postuler pour rejoindre notre équipe.
Veuillez envoyer un CV et une lettre de motivation pour en savoir plus sur le poste ou pour postuler :
Michele Ritter, recruteur de médecins
(360) 397-5539
Les informations ci-dessus visent à indiquer la nature générale et le niveau de travail requis pour ce poste. Il n’est pas conçu pour contenir ou être interprété comme une description complète de toutes les tâches, responsabilités et qualifications requises des personnes affectées à ce poste.
Nous proposons un programme de récompenses totales compétitif qui comprend des programmes d’assurance couvrant les soins médicaux, dentaires, visuels, vie, invalidité de longue durée, des congés généreux, des vacances, le remboursement des études et un plan 401 (k). L’admissibilité aux avantages sociaux dépend de facteurs tels que le type de poste et l’ETP. Contactez votre recruteur pour plus d’informations.
La Vancouver Clinic est fière d’être un employeur offrant l’égalité des chances. La clinique de Vancouver ne fait aucune discrimination fondée sur la race, la couleur, le sexe, le handicap, l’ancien combattant, le statut militaire, la religion, l’âge, la croyance, l’origine nationale, l’identité ou l’expression de genre, l’orientation sexuelle, l’état matrimonial, les informations génétiques ou toute autre base interdite. par la loi locale, étatique ou fédérale.
La clinique de Vancouver est un lieu de travail sans alcool ni drogue. Les offres sont subordonnées à la réussite du dépistage des drogues, du dépistage des antécédents et des exigences en matière d’immunisation.
