RBB veut supprimer la pension d’entreprise de l’ex-directrice Patricia Schlesinger

L’échange juridique entre le Rundfunk Berlin-Brandenburg (RBB) et son ancienne directrice Patricia Schlesinger prend de l’ampleur en coulisses. Alors que la directrice des médias licenciée insiste sur son « allocation de retraite » post-contractuelle d’environ 18 384,54 euros par mois devant le tribunal de district de Berlin (réf. : 105 O 6/23), la chaîne répond désormais par un barrage constant de réclamations pour dommages et nouveaux motifs de résiliation. Selon les informations de Business Insider, l’approche résolue de la chaîne poursuit un objectif précis : la RBB veut non seulement supprimer la pension de Schlesinger jusqu’à ce qu’elle atteigne l’âge de la retraite, mais aussi sa généreuse pension d’entreprise.

Lire aussi

Affaire ARD : le parquet enquête sur Patricia Schlesinger, son mari et président du conseil d’administration de RBB

Le régime de retraite d’entreprise est légalement protégé même en cas de rupture sans préavis. Les avocats de RBB supposent toutefois qu’ils pourront révoquer les prétentions de Schlesinger en raison du nombre prétendument élevé de fautes et de la gravité des manquements aux obligations. Dans un document confidentiel, le RBB a résumé toutes les allégations contre l’ex-directeur, qui ont été mises en lumière d’abord par Business Insider puis par des avocats internes et externes au cours des douze derniers mois. “Ceux-ci sont chacun aptes à justifier la suppression ou la révocation de la promesse contractuelle de pension et, dans leur intégralité, éventuellement aussi la révocation d’éventuels droits à la prévoyance professionnelle de Mme Schlesinger”, indique le texte.

Si la chaîne met en œuvre ce plan, Schlesinger devra renoncer à sa pension RBB et donc à près de 220 000 euros par an. Au total, la RBB a réservé un montant d’environ 10 000 000 millions pour le régime de retraite d’entreprise de son ancien directeur. De l’argent que le radiodiffuseur à court d’argent pourrait réellement utiliser.

Le côté de Schlesinger estime que les allégations sont sans fondement

Du point de vue des avocats, la clé réside dans une liste interne des manquements aux obligations de Schlesinger. Le RBB les a regroupés en plusieurs complexes. «Je n’ai jamais connu une telle ampleur auparavant», déclare un avocat spécialisé en droit du travail familier avec le processus. L’avocat médiatique de Schlesinger n’a pas répondu à une demande de commentaire. Dans le passé, il a toujours rejeté les allégations portées contre son client et a parlé d’accusations sans fondement.

Voiture de société complexe : Selon RBB, la directrice de la gare de l’époque avait dissimulé les dommages causés à sa voiture de fonction lors de déplacements privés. Les employés de RBB parlent à Business Insider des collisions dans le garage. Cependant, Schlesinger n’aurait pas remboursé la franchise pour les accidents privés. Dans plusieurs cas, aucune notification n’a été faite à l’assureur.

La voiture de société de Schlesinger a suscité une polémique au début de l’affaire RBB. L’ex-réalisateur conduisait, entre autres, une Audi A8 équipée de sièges massants d’une valeur de près de 150 000 euros. L’accord de location n’a été possible que parce que la RBB a bénéficié d’une « réduction gouvernementale » de 70 pour cent sur la voiture du directeur. Et selon son contrat de service, Schlesinger était également autorisée à utiliser le véhicule et ses chauffeurs RBB à titre privé.

Les avocats de la chaîne affirment que Schlesinger est responsable du « déclin économique de RBB ».

Déchets complexes : Selon les documents du RBB, Schlesinger a commis « de graves violations des principes d’épargne et d’économie ». Sous sa direction, il y a eu un « déclin économique de la RBB ». La gestion budgétaire a été catastrophique : sur l’exercice 2020, la station a enregistré une perte de 79 millions d’euros et sur l’exercice 2021, le déficit était de 68 millions d’euros. Une « insolvabilité attendue » de RBB en 2024 n’a été évitée que grâce au successeur de Schlesinger.

Les avocats de RBB écrivent que les mesures d’économies décidées ont été invalidées par des dépenses supplémentaires. Les revenus supplémentaires provenant des cotisations ont été illégalement utilisés pour le budget standard. Schlesinger n’a pas rempli ses obligations de déclaration auprès des organes de surveillance ou a caché des vérités. Dans ce contexte, les avocats accusent également l’ex-directeur d’« informations trompeuses » sur les coûts du projet du nouveau bâtiment RBB prévu.

Lire aussi

L’explosion des coûts des nouvelles constructions est-elle dissimulée ? Des rapports d’enquête confidentiels incriminent le rédacteur en chef de RBB, David Biesinger

Rémunération complexe : Selon le communiqué interne, Schlesinger aurait trompé le conseil d’administration en introduisant un « système de rémunération variable ». Le concept développé par le prestataire Kienbaum a été modifié. Schlesinger et les membres de la direction ont notamment profité du système de bonus controversé. En 2018, le conseil d’administration n’a pas été pleinement impliqué dans la conclusion des contrats de services concernés avec les quatre directeurs de l’époque et le rédacteur en chef. Cela constitue un « manquement grave au devoir ».

Comme indiqué, la chaîne se plaint également de la conclusion d’accords d’indemnités entre ARD et des membres de l’équipe de direction. Ils prévoyaient que les bénéficiaires recevraient environ 1.700 euros supplémentaires par mois six mois avant de prendre la présidence de l’ARD le 1er janvier 2022. Cependant, cela s’est fait sans impliquer l’ensemble du conseil d’administration.

Dans le cas de l’avocate en chef licenciée Susann Lange, le tribunal régional de Berlin a même décidé que l’ancien directeur du RBB devait rembourser 8 500 euros plus les intérêts. “L’argent a été tout simplement gaspillé”, a déclaré le juge.

Schlesinger aurait offert des cadeaux à son contrôleur en chef aux frais de la station

Dîner complexe : Le RBB accuse Schlesinger de fraude aux dépenses et d’abus de confiance. En juillet 2022, Business Insider a révélé, entre autres, que Schlesinger avait apparemment facturé la chaîne pour des dîners privés dans son appartement. Le diffuseur a également profité d’un dîner pour annoncer la résiliation immédiate en août 2022. Selon le rapport d’enquête du cabinet d’avocats Lutz & Abel, d’autres invités ont désormais confirmé le caractère privé de l’événement. Selon certaines informations, des déclarations correspondantes ont également été faites par le parquet de Berlin, qui enquête depuis août 2022 sur Schlesinger, son mari et l’ancien président du conseil d’administration du RBB, Wolf-Dieter Wolf. C’est la présomption d’innocence.

Lire aussi

Gaspillage de l’argent des frais ? Les dépenses liées aux dîners et aux contrats de conseil douteux mettent en difficulté la patronne d’ARD, Patricia Schlesinger.

Déplacements professionnels complexes : Dans huit cas, Schlesinger aurait facturé des voyages privés à des fins professionnelles. Y compris des voyages à San Francisco, Tel Aviv, Londres, Oslo, Paris, Tokyo et en Suisse. Schlesinger était parfois accompagnée lors de voyages par son mari et sa fille. Un avocat de Schlesinger a déclaré : « Les allégations sont sans exception fausses et parfois construites d’une manière presque bizarre et embarrassante afin de justifier d’une manière ou d’une autre le licenciement injustifié du client après coup. » Après que presque toutes les allégations initiales de RBB se soient « effondrées », sera désormais repoussé. “Rien de tout cela ne tiendra devant un tribunal”, a déclaré l’avocat.

Loup complexe : Schlesinger aurait invité à plusieurs reprises l’ancien président du conseil d’administration, Wolf-Dieter Wolf, à des repas somptueux. Ils auraient dîné ensemble pour jusqu’à 360 euros – à la charge du cotisant. La RBB considère également comme un avantage le fait que Schlesinger ait offert à son contrôleur en chef des cadeaux d’anniversaire aux frais de la chaîne (jusqu’à 157,90 euros).

Dans un document de 106 pages daté du 2 mai 2023 et un autre document daté du 10 mai 2023, les avocats de Schlesinger ont rejeté toutes les allégations. Ils ont également répondu que l’ajout de motifs importants de résiliation nécessiterait d’autres résolutions de la part du conseil d’administration et du Conseil de la radiodiffusion. Selon les informations de Business Insider, le conseil d’administration l’a voté à l’unanimité lors de sa réunion du 7 septembre. Un vote du Conseil de l’audiovisuel est toujours en attente.

Les juges considèrent comme immorales les prestations de retraite post-contractuelles accordées aux administrateurs et aux administrateurs

Piquant : Alors que Schlesinger veut faire valoir ses droits à pension post-contractuels devant les tribunaux, ces dernières semaines, les juges ont déclaré immorales ces performances douteuses dans les contrats de service des dirigeants de RBB. Les contrats sont donc nuls. Dans le cas de l’ancien avocat en chef Lange, le juge du tribunal du travail de Berlin a parlé d’une « transaction juridique s’apparentant à une usure » et a déclaré que les prestations de la chaîne étaient largement disproportionnées par rapport à la contrepartie. Parce que : grâce à la clause de retraite, les managers ont droit à des indemnités élevées et quasiment inconditionnelles immédiatement après leur départ de l’entreprise jusqu’à l’âge de la retraite. Ces paiements pourraient se chiffrer en millions pour les jeunes réalisateurs qui ont quitté prématurément le secteur. Les juges du travail de Berlin ont jugé que les réglementations étaient « trop bon marché pour le plaignant et trop coûteuses » pour le RBB.

Lire aussi

Ex-directeur de RBB devant le tribunal du travail : la chaîne considère le contrat comme nul et recherche d’autres motifs de licenciement

Mais Schlesinger n’a pas seulement à se soucier de sa pension post-contractuelle et de sa pension d’entreprise ultérieure. Le RBB les a déjà poursuivis en justice pour dommages et intérêts. Dans un premier temps, la chaîne a exigé le remboursement d’une prime de près de 30 000 euros. Cependant, au début de l’année, le conseil d’administration avait déjà décidé de réclamer 240 000 euros supplémentaires de dommages et intérêts. Et ce n’est peut-être pas encore la fin. Comme le montre un rapport d’enquête confidentiel de Lutz Abel, il existe des indications claires selon lesquelles le droit des marchés publics n’a pas été respecté, voire a été délibérément enfreint, lors de l’attribution du contrat pour le nouveau projet de construction. Dans ce cas, l’ancien chef de gare pourrait recevoir des sommes nettement plus élevées.