“Une réforme sérieuse et concrète du système de formation”

« Placer l’hôpital et l’université, alimentant une opposition idéologique qui tend à saper la fonction pour laquelle l’université devrait exister et à dévaloriser la fonction de l’hôpital lui-même, est une énorme erreur que nous voulons crier à tout le monde. Un parcours de formation de qualité, par définition, est toujours composé du bon mélange théorie/connaissances et pratique/compétences. Sinon, nous arriverons au désastre d’aujourd’hui, “c’est pourquoi le système de formation a besoin d’une réforme sérieuse et concrète”. Ainsi Antonello Giarratano, président de la Société italienne d’anesthésie, d’analgésie, de réanimation et de soins intensifs (Siaarti), dans une lettre ouverte au directeur de Quotidiano Sanità, Luciano Fassari, exprime sa position visant à surmonter l’opposition idéologique entre le personnel hospitalier et les universités. , dans le débat ouvert, ces derniers jours, sur l’avis du ministère de l’Université et de la Recherche (Mur) qui envisage de rétablir l’examen de passage de l’année des médecins spécialistes embauchés avec le soi-disant « décret de Calabre », qui s’est heurtée à l’opposition de certaines associations professionnelles de médecins spécialistes et de certains conseillers régionaux de la protection sociale.

La société scientifique Siaarti, dans la lettre du président, en plus de rappeler que la sécurité des patients et la qualité des soins doivent primer, souligne la nécessité d’une réforme urgente de la formation postuniversitaire des spécialistes, dans laquelle on ne peut pas prévoir de contrats dans les hôpitaux périphériques avec un certification définitive de compétences qui, dans ce contexte, n’ont pu être acquises.

« Notre système de formation – explique Giarratano – a besoin d’une réforme sérieuse et concrète, loin du conditionnement idéologique. Seule une formation adéquate peut garantir aux futurs médecins les compétences nécessaires pour relever les défis des soins de santé modernes. Il est essentiel – précise-t-il – de maintenir des normes élevées pour garantir que les médecins soient correctement préparés. Dans la fragmentation actuelle des formations, un interne de deuxième ou troisième année devrait partir, avec un CDD qui l’engage – à rester dans ma spécialité d’anesthésie, réanimation, soins intensifs et douleur – dans un hôpital, même périphérique, à s’entraîner là où il n’y en a pas ne « verra » jamais un nouveau-né, un patient neurochirurgical, un patient de chirurgie cardiaque ou une procédure avancée de gestion de la douleur ou de soins intensifs et bien plus encore ».

Concernant l’examen, qui est “selon un 44 quater franchement rédigé de manière difficile”, le président Siaarti observe qu'”il consisterait en une certification des procédures effectuées qui, dans de nombreux hôpitaux où certaines régions voudraient remplir les lacunes, personne ne pourrait simplement certifier parce qu’elles ne sont pas terminées. A cela, nous ajoutons le fait que “puis à la fin de l’année avec cette ‘fausse’ certification, un conseil d’enseignants devrait, en faisant semblant de ne pas savoir qu’ils n’ont pas réalisé ces activités et sans aucune évaluation des études et des connaissances acquis, certifier qui est un spécialiste ? À la fin de l’année, nous aurons des tests pour les médecins en formation avec 2 ou 3 méthodes différentes, pour ceux qui ont accepté d’être embauchés et pour ceux qui sont restés sur la voie ‘traditionnelle’ ?», demande rhétoriquement Giarratano.

Cependant, le président Siaarti, soulignant les nombreux problèmes critiques du système actuel, propose une solution. “Faisons une réforme, prenons les choses au sérieux en abandonnant le système des décrets et des articles, qui amènera le chaos en fin d’année lors des prochaines épreuves ou diplômes et aussi dans les sociétés scientifiques, et pas seulement dans les enseignants qui le font. beaucoup pour la formation. Nous avons des idées et des contributions que nous pouvons apporter aux tables du législateur, en visant le résultat qui intéresse tout le monde : la qualité de nos futurs médecins”, conclut Giarratano. L’alternative à une réforme de ce type, selon le président Siaarti, ne pourrait être que le compromis définitif “de la qualité des soins de santé italiens”, avec des conséquences désastreuses pour les patients et leur sécurité.