Des conséquences de la pandémie corona, de la guerre d’agression de Poutine contre l’Ukraine et d’une politique de protection climatique renforcée pèsent lourdement sur l’économie et la société. Chacun de ces trois facteurs freinera le développement de la prospérité dans un avenir prévisible. Jusqu’à présent, cependant, il y a aussi eu l’une des forces de l’Allemagne : la culture de l’équilibre des intérêts basé sur le partenariat politique et social. Une grande partie de la population comprend que, malgré toutes les différences dans les possibilités individuelles, chacun doit apporter sa contribution pour relever les défis.
Mais dans le secteur public en somme, avec les syndicats Verdi et EVG, cela ne semble pas exister. Il y a un manque de volonté de se concentrer sur l’essentiel dans leurs négociations collectives et de mettre d’autres objectifs en attente pour le moment. Car qu’est-ce qui serait l’essentiel maintenant ?
Le pouvoir de l’Union grandit
Les lourdes charges pesant sur les salariés en raison de l’inflation pourraient être absorbées par des paiements spéciaux pouvant aller jusqu’à 3 000 euros, exempts d’impôts et de droits, complétés par une augmentation salariale permanente modérée. Les accords salariaux des syndicats industriels – 6 à 8 % sur deux ans – ont fixé un cadre plausible et non impudique pour cela.
La grande grève qui vient d’être annoncée, qui va paralyser l’ensemble du secteur des transports pendant un jour ouvrable, n’est au fond qu’une preuve supplémentaire claire que Verdi et EVG et leurs membres utilisent les crises actuelles comme un levier pour une redistribution fondamentale des richesses et des ressources veulent en leur faveur. Ses revendications salariales excessives l’avaient déjà montré. Ils reconnaissent que la politique de gestion de crise – qu’il s’agisse de restructurer l’approvisionnement énergétique ou d’étendre les transports publics – renforce leur position de pouvoir dans la société, et ils l’exploitent maintenant.
Cependant, la grève majeure prévue sera également un test passionnant pour savoir jusqu’où vont les sympathies de la population. Jusqu’à présent, ce que l’on sait également de la politique de protection du climat s’applique : tant que l’on a l’impression que les employés du secteur public peuvent souhaiter plus de rémunération et d’influence sans avoir à se limiter, l’acceptation est facile. Mais cela pourrait changer à partir de lundi.
