Volkswagen Navarra, UGT et CCOO signent un pré-accord pour la 10e convention collective qui met à jour les salaires avec CPI

PAMPELUNE, 27 octobre (EUROPA PRESS) –

La direction de Volkswagen Navarra et la majorité de la partie sociale composée de l’UGT (13 délégués) et de CCOO (8), qui représentent 67,7% du comité d’entreprise, ont signé ce vendredi l’accord préalable de la Convention Collective X, qui couvre la période 2024-2026, avec la garantie salariale qui garantit le pouvoir d’achat avec l’IPC, plus les augmentations supérieures de la rémunération au rendement individuel.

Au nom de la direction de l’entreprise ont signé Kai Feuerherdt, Jesus Galindo Parejo, Miguel Urdiain Torres, Alberto Lazaro Ciaurriz et Eduardo Palacios Sureda (Ressources Humaines) ; Oscar Ibanez Arriezu (Pilothalle) ; Javier Escorza Vitoria (Ingénierie de la Planification) ; Francisco Jesus Rodríguez Funes (Production) ; Pablo Mendivil Landa (Logistique) ; Antxon Aguirre Sarratea (Qualité) ; Francis Javier St. Michael St. Martin (Finances); et Jesús Zorrilla Ruiz (président).

Sur le plan social, Alfredo Morales Vidarte, César Bonel García et Andrea Alfaro Iradiel, pour l’UGT, et Carlos Zalduendo Arróniz, José Luis Huergo Morga et Roberto Lafuente Espuelas, pour CCOO, ont signé, a indiqué l’entreprise dans un communiqué.

Kai Feuerherdt, directeur des ressources humaines de Volkswagen Navarra, a exprimé sa conviction qu’« avec ce nouvel accord, nous avons jeté les bases d’une transformation vers une électromobilité durable qui assure l’avenir de Volkswagen Navarra et de ses collaborateurs ».

“L’entreprise et le secteur social ont fait preuve de responsabilité pour faire face aux défis à venir, en maintenant nos normes sociales et en assurant notre avenir, dans des temps aussi turbulents que ceux que nous connaissons dans le monde”, a-t-il déclaré.

Alfredo Morales, président du comité d’entreprise de Volkswagen, a déclaré que “le

“Ce chemin n’a pas été facile, même si nous devons nous féliciter du résultat obtenu. Garanties d’employabilité, investissement, amélioration de notre pouvoir d’achat, emploi permanent, opportunités décentes, c’est ce qui est contenu dans le document que nous avons signé et qui nous considérons que c’est ce dont l’usine et le personnel ont besoin”, a-t-il souligné.

Carlos Zalduendo, secrétaire général de CCOO chez Volkswagen Navarra, a déclaré que « c’est un accord de garanties, il garantit l’avenir de l’usine à travers un projet industriel convenu et intégré dans la Convention Collective X, il régule et garantit l’emploi, malgré le trois années de faibles volumes productifs, et tout cela avec la garantie salariale qui nous permet d’assurer le pouvoir d’achat avec l’IPC, plus des augmentations supérieures de la rémunération au rendement individuel.

“Un accord où aucune compensation n’a été perçue qui aggrave les conditions actuelles de l’équipe”, a-t-il ajouté.